Решение суда о взыскании заработной платы № 02-1517/2016

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Цены на услуги по трудовым спорам

Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 летБЕСПЛАТНО
Подготовка искового заявления, ходатайства2 000 р.
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорамот 10 000 р.
Судебная защита (сложное дело)от 20 000 р.

Вас консультируют
опытные юристы

Отчерцова Ольга

Опыт работы по специальности с 2001 года.

РЕШЕНИЕ

(ЗАОЧНОЕ)

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

25 февраля 2016 года г. Москва Нагатинский районный суд г. Москвы, в составе: председательствующий, федеральный судья Рощин О.Л., при секретаре Шаншиной А.Э., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское

дело № 2-1517/16

по иску Постевого В.Н. к ООО «Ориджиналс» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Постевой В.Н. обратился в суд с иском к ООО «Ориджиналс» о взыскании заработной платы.

В обоснование заявленных требований (с учетом уточнения иска) указал, что с *** г. по *** г. он работал в ООО «Ориджиналс» специалистом допечатной подготовки.

ООО «Ориджиналс» имеет задолженность по выплате ему заработной платы в сумме *** руб. (с учетом добровольно произведенных выплат), что подтверждено справкой ООО «Ориджиналс» о месте его работы и его СМС-связью с ген.директором ответчика *** А.

В связи с чем, просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате *** руб. и моральный вред *** руб.

Истец в судебное заседание явился, иск поддержал.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного заседания ответчик извещался надлежащим образом (по юридическому адресу), ходатайство об отложении слушания дела в суд не направлял, о причинах неявки суду не сообщил, в связи с чем суд рассматривает

дело в его отсутствие в порядке заочного производства.

Суд, исследовав материалы дела, находит заявленные исковые требования

подлежащими удовлетворению.

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Судом установлено, что с *** г. по *** г. Постевой В.Н. работал в ООО «Ориджиналс» специалистом допечатной подготовки.

ООО «Ориджиналс» имеет задолженность по выплате ему заработной платы в сумме *** руб. (с учетом добровольно произведенных выплат), что подтверждено справкой ООО «Ориджиналс» о месте его работы и его СМС-связью с ген.директором ответчика ***.

Согласно ст.ст.22, 136 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Трудовым Кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В обоснование своих требований, в соответствии со ст. 56 ГПК РФ, истцом представлены надлежащие доказательства: справка ООО «Ориджиналс» о месте его работы и его СМС-связь с ген.директором ответчика ***., подтверждающая задолженость по заработной плате.

Доказательств, которые опровергали бы исковые требования, ответчиком не представлено. При таких обстоятельствах, требования истца обоснованы и подлежат удовлетворению в полном объеме, в сумме *** руб.

В соответствии с требованиями ст. 237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Определяя размер компенсации, суд руководствуется постановлениями Пленума ВС РФ от 20.12.1994 г. № 10 (в редакции от 06.02.2007 г. № 6) Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда и Пленума ВС РФ от 17.03.2004 г. № 2 (в редакции от 28.12.2006 г. № 63) О применении судами РФ ТК РФ, исходит из конкретных обстоятельств дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимание обстоятельств, а также требования разумности и справедливости. С учетом пояснений истца считает возможным удовлетворить требования о компенсации морального вреда в сумме *** руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198, 233- 237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Иск Постевого В.Н. к ООО «Ориджиналс» о взыскании заработной платы, удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Ориджиналс» в пользу Постевого В.Н.: задолженность по заработной плате *** руб., моральный вред *** руб.

В остальной части иска отказать.

Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в Нагатинский районный суд в течение 7 дней со дня получения копии решения.

В случае отказа Нагатинского районного суда г. Москвы в отмене заочного решения, решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Мосгорсуд в течение месяца, по истечении срока подачи ответчиком заявления о пересмотре заочного решения.

Федеральный судья Рощин О.Л.