Решение суда о взыскании задолженности по заработной плате № 2-2625/2017 ~ М-2083/2017

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Цены на услуги по трудовым спорам

Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 летБЕСПЛАТНО
Подготовка искового заявления, ходатайства2 000 р.
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорамот 10 000 р.
Судебная защита (сложное дело)от 20 000 р.

Вас консультируют
опытные юристы

Отчерцова Ольга

Опыт работы по специальности с 2001 года.

Дело № 2-2625/2017                                    

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 июля 2017 года                                    г. Ярославль

    Кировский районный суд г. Ярославля в составе председательствующего судьи Барышевой В.В.,

при секретаре Кохановой В.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Никитиной Тамары Константиновны к Обществу с ограниченной ответственностью «СельхозГазИнвест» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

     ФИО1обратилась с исковыми требованиями к ООО «СельхозГазИнвест» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы. В обоснование заявленных исковых требований ссылается на то, что она с 14.03.2014 года работала в ООО «СельхозГазИнвест» в должности бухгалтера. При трудоустройстве с ней был заключен трудовой договор, которым установлен размер должностного оклада- <данные изъяты> руб. ежемесячно. 24.01.2017 года трудовой договор между истицей и ответчиком был расторгнут, однако расчет при увольнении с истицей не произведен. В период работы у ответчика заработная плата истице не выплачивалась.

    Истица просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> руб. за период с 14.03.2014 года по 24.01.2017 года, компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты> руб., проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты> руб.

    Истица в судебное заседание не явилась, ходатайствовала о рассмотрении дела в ее отсутствие.    

    Представитель ответчика в судебное заседание не явился, был надлежащим образом извещен о месте и времени рассмотрения дела, дело рассмотрено в его отсутствие.    Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд полагает исковые требования основанными и подлежащими удовлетворению.

    Судом установлено, что Никитина Т.К. с 14.03.2014 года работала в ООО «СельхозГазИнвест» в должности бухгалтера. При трудоустройстве с ней был заключен трудовой договор, которым установлен размер должностного оклада- <данные изъяты> руб. ежемесячно. 24.01.2017 года трудовой договор между истицей и ответчиком был расторгнут

     В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан в полном объеме выплачивать заработную плату в установленные законом и трудовым договором сроки. В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждый полмесяца. Таким образом, поскольку задолженность по заработной плате ответчиком в добровольном порядке не выплачена, она подлежит взысканию. В соответствии со справкой ответчика размер задолженности по заработной плате за указанный период составляет <данные изъяты> руб. Начисление заработной платы подтверждено справками по форме 2-НДФЛ, сведениями пенсионного учета.

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

    В соответствии с положениями ст. 236 ТК РФ с ответчика также подлежат взысканию проценты за нарушение сроков выплаты заработной платы по день вынесения решения, исходя действующих в период просрочки ставок рефинансирования ЦБ РФ и заявленного к взысканию периода просрочки с 01.04.2014 года по 05.07.2017 года, составит <данные изъяты> руб.

В части первой статьи 127 Трудового кодекса Российской Федерации закреплен особый порядок реализации права на отпуск при увольнении работника - выплата денежной компенсации за все неиспользованные отпуска.

Поскольку судом первой инстанции установлено, что истица за период своей работы в ООО «СельхозГазИнвест» не использовала ежегодные отпуска, доказательств обратного ответчиком не представлено, то требования истицы о взыскании с ответчика денежной компенсации за все неиспользованные отпуска является законным и обоснованным. Расчет компенсации за неиспользованный отпуск истицей произведен. Данный расчет является верным.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ

    Исковые требования Никитиной Тамары Константиновны к Обществу с ограниченной ответственностью «СельхозГазИнвест» о взыскании задолженности по заработной плате о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

    Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СельхозГазИнвест» в пользу Никитиной Тамары Константиновны невыплаченную заработную плату за период с 14 марта 2014 года по 24 января 2017 года в сумме <данные изъяты> руб., проценты за задержку выплаты заработной платы за период с 01.04.2014 года по 05.07.2017 года в сумме <данные изъяты> руб., компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты> руб., а всего взыскать <данные изъяты> руб.

    Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СельхозГазИнвест» госпошлину в бюджет муниципального образования г. Ярославль в сумме 9606 руб.

    Решение в части взыскания денежных средств в пользу Никитиной Тамары Константиновны подлежит немедленному исполнению.

    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ярославский областной суд в течение одного месяца со дня вынесения через Кировский районный суд г. Ярославля.

Судья:                                         В.В.Барышева