Решение суда об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, возложении обязанности включить периоды нахождения на курсах повышения квалификации в специальный стаж периодов работы, дающих право на назначение досрочной пенсии № 2-1604/2017 ~ М-1459/2017

Дело №2-1604/2017

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

17 августа 2017 года г. Саратов

Фрунзенский районный суд г. Саратова в составе:

председательствующего судьи Анненковой Т.С.,

при секретаре судебного заседания Сакаевой А.С.,

с участием представителя истца Силантьевой ФИО11., действующей на основании доверенности <адрес>8 от ДД.ММ.ГГГГ, представителя ответчика Рословой ФИО12., действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Миловановой ФИО13 к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах г. Саратовао признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, возложении обязанности включить периоды нахождения на курсах повышения квалификации в специальный стаж периодов работы, дающих право на назначение досрочной пенсии,

УСТАНОВИЛ:

истец Милованова ФИО14 обратилась с настоящим иском к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах <адрес> (далее УПФР в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах г. Саратова) в котором просила признать незаконным решение Управления пенсионного фонда РФ в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе истцу в назначении досрочной пенсии по старости и протокол комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ, которыми ей отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, обязать включить в ее стаж для назначения досрочной пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» осуществление трудовой деятельности во вредных условиях труда период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте, за исключением периодовнахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске для сдачи экзаменов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 27 дней в сентябре 2004 года, 26 дней в октябре 2004 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Обязать ответчика назначить ей досрочную пенсии по старости со дня достижения возраста 45 лет – с ДД.ММ.ГГГГ. Взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

В обоснование своих требований истец указала, что ответчик отказал ей в удовлетворении заявления в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением трудовой деятельности во вредных условиях труда и исключил из стажа работы на соответствующих видах период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ когда она работала в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте по разделу ХIХ «Учреждения здравоохранения» Списка 1 производств, работ, профессий с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях, утвержденному постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №, в связи с тем, что документально не подтверждена постоянная в течение полного рабочего дня занятость рентгенлаборанта в учреждениях здравоохранения, поименованным Номенклатурой учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения России от ДД.ММ.ГГГГ №, Единой Номенклатурой государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № и Номенклатурой медицинских организаций, утвержденной приказом Министерства Здравоохранения РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н. Кроме того ответчик не включил периоды нахождения Миловановой ФИО15 на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске для сдачи экзаменов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ годапо ДД.ММ.ГГГГ, 27 дней в сентябре 2004 года, 26 дней в октябре 2004 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в связи с тем, что включение данных периодов в стаж не предусмотрено ни Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, ни Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №.

Не соглашаясь с решением пенсионного органа в части отказа во включении в стаж для назначения досрочной пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» осуществление трудовой деятельности во вредных условиях труда период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинскоминститутеистец указала, что они основаны на неверном толковании норм материального права, регулирующих возникшие правоотношения.

Истец Милованова ФИО16. в судебное заседание не явилась, о дате, месте и времени была извещена надлежащим образом, представила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Представитель истца до доверенности Силантьева ФИО17ФИО18 в судебном заседании исковые требования Миловановой ФИО19. поддержала по вышеизложенным основаниям, просила их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика УПФР в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах г. Саратова по доверенности Рослова ФИО20. исковые требования не признала по основаниям, изложенным в оспариваемом истцом протоколе заседания комиссии Управления пенсионного фонда в Кировском Октябрьском и Фрунзенском районах г Саратова № от ДД.ММ.ГГГГ по результатам рассмотрения заявления Миловановой ФИО21 и дала пояснения, аналогичные изложенным в письменных возражениях на иск.

Суд, выслушав объяснения явившихся лиц, исследовав материалы дела, материалы пенсионного дела, основываясь на конституционном принципе состязательности сторон и обязанности предоставления сторонами доказательств в обоснование заявленных требований и возражений, оценив доказательства, каждое в отдельности и в их совокупности, приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В силу статьи ст. 46 Конституции РФ каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

Статьей 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (действующего в период возникновения правоотношения) предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

Аналогичные положения закреплены в п.1 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии со п.п. 1 п.1 ст. 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (действующего в период возникновения правоотношения) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет.

Судом установлено, что на момент рассмотрения заявления о назначении досрочной пенсии по основаниям осуществления трудовой деятельности во вредных условиях труда истец приобрела право на ее назначения, т.к. имело место наступление совокупности обстоятельств, предусмотренных п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а именно истец достигла возраста 45 лет,ДД.ММ.ГГГГ, ее страховой стаж составлял более 24 лет, стаж на соответствующих видах работ, с учетом включения в него периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте, работ превышал 7 лет 6 месяцев.

То обстоятельство, что в указанный период истец работала в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте и что ее работа протекала во вредных условиях труда, в течении полного рабочего дня ответчиком не оспаривается, что подтверждается протоколом заседания комиссии Управления пенсионного фонда в Кировском Октябрьском и <адрес>х г Саратова по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ.

Отказ включить период работы истца в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте в стаж, дающий право для назначения трудовой пенсии по старости по правилам п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ответчик в своем решении и протоколе связывает с тем, что военно-медицинские институты не поименованы Номенклатурой учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения России от ДД.ММ.ГГГГ №, Единой Номенклатурой государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № и Номенклатурой медицинских организаций, утвержденной приказом Министерства Здравоохранения РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н.

Вместе с тем с данным основанием отказа согласиться нельзя, по следующим основаниям.

Согласно ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Закрепляя в законе правовые основания назначения государственных пенсий, как того требует ч. 2 ст. 39 Конституции Российской Федерации, федеральный законодатель определяет порядок исчисления трудовых пенсий. При этом в силу ч. 1 ст. 15 Конституции Российской Федерации он обязан исходить из верховенства Конституции Российской Федерации и высшей юридической силы ее принципов и норм.

В соответствии со ст. 19 Конституции РФ равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Статья 41 Конституции Российской Федерации закрепляет право каждого на охрану здоровья и медицинскую помощь.

Как неоднократно указывал Конституционный Суд РФ данное конституционное право неразрывно связано с вытекающими из ст. 41 Конституции Российской Федерации гарантиями защиты конституционных прав медицинских работников в сфере труда, запретом на дискриминацию в сфере образования, а также государственными стандартами образования и подготовки медицинских кадров (ч.5 ст. 43 Конституции Российской Федерации).

В основе международно-правовых стандартов в сфере образования и труда медицинских работников, также, лежат равенство всех перед законом (ст.26 Международного пакта о гражданских и политических правах), запрет дискриминации в области образования (Конвенция борьбе с дискриминацией в области образования), равенство прав на социальное обеспечение, включая социальное страхование и запрет умаления свободы выбора образовательного учреждения независимо от его государственной или иной принадлежности и равное внимание к улучшению материальных условий профессиональной подготовки медицинского персонала (ст.ст.9 и 13 Международного пакта об экономических, социальных и культурных правах).

В соответствии с указанными конституционными положениями

Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в качестве правового основания для пенсионного обеспечения отдельных категорий трудящихся предусматривается длительное выполнение определенной профессиональной деятельности, в частности устанавливается право на получение пенсии за выслугу лет (особый вид специального трудового стажа) в связи с длительной подземной, другой работой с особо вредными и тяжелыми условиями труда, а также некоторой иной профессиональной деятельностью, в том числе лечебной.

Названным Законом урегулированы основные вопросы, относящиеся к данному виду пенсионного обеспечения: виды профессиональной деятельности, условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет, длительность сроков выслуги, необходимой для возникновения права на данную пенсию, ее размер, порядок исчисления, назначения и выплаты.

По смыслу статей Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» во взаимосвязи с другими его положениями право на получение пенсии за выслугу лет законодатель связывает не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой работой, при выполнении которой работник подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных именно спецификой и характером труда.

Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10«Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» утверждены: Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях; Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

Списки N 1 и N 2, утвержденные данным документом, применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665, а также при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 537.

В соответствии с пунктом 12300000-24577 раздела XIX (Учреждения здравоохранения) Списка №, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № право на досрочное пенсионное обеспечение предоставляется рентгенолаборантам, в том числе в рентгенооперационных, ангиографических и флюорографических ФИО10, в учреждениях здравоохранения.

Таким образом, основным условием для назначения пенсии по пункту 12300000-24577 раздела XIX, Списка № от ДД.ММ.ГГГГ является работа в должности рентгенолаборанта, в учреждениях здравоохранения, при условии полной занятости.

В соответствии с разъяснениями Верховного суда Российской Федерации, содержащимися в пункте 14Постановление Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшенияусловий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периодыв стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ "О государственных пенсиях", Закон ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ "О пенсионном обеспечении граждан в ФИО4", Закон Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

В соответствии с разъяснениями Верховного суда Российской Федерации, содержащимися в пункте 17 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и инуюдеятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений.Исходя из пункта 2 статьи 120ГК РФ учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

В то же время при изменении организационно-правовой формы учреждений в случае сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников суд вправе установить тождественность должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения.

При обсуждении вопроса о возможности отнесения учреждения, в котором истец работала в спорный период к учреждению здравоохранения, суд исходит из следующего.

Согласно ч. 11 ст. 2 Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 323-ФЗ«Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»медицинская организация - юридическое лицо независимо от организационно-правовой формы, осуществляющее в качестве основного (уставного) вида деятельности медицинскую деятельность на основании лицензии, выданной в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о лицензировании отдельных видов деятельности. Положения настоящего Федерального закона, регулирующие деятельность медицинских организаций, распространяются на иные юридические лица независимо от организационно-правовой формы, осуществляющие наряду с основной (уставной) деятельностью медицинскую деятельность, и применяются к таким организациям в части, касающейся медицинской деятельности. В целях настоящего Федерального закона к медицинским организациям приравниваются индивидуальные предприниматели, осуществляющие медицинскую деятельность;

В силу названной нормы к медицинским учреждениям относятся медицинские организации, независимо от организационно-правовой формы, осуществляющие наряду с основной (уставной) деятельностью медицинскую деятельность.

Статья 2 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1499-I«О медицинском страховании граждан в Российской Федерации», действующего на момент возникновения правоотношений, к категории медицинских учреждений в системе медицинского страхования относит, в том числе научно-исследовательские и медицинские институты, другие учреждения, оказывающие медицинскую помощь.

Таким образом, в силу приведенных выше норм действующего на момент возникновения правоотношений законодательства, к учреждениям здравоохранения относятся, в том числе, медицинские институты, другие учреждения, оказывающие медицинскую помощь.

Судом установлено, что истец в спорный период работала в Саратовском военно – медицинском институте, который наряду с основной (уставной) деятельностью осуществлял медицинскую деятельность, что подтверждается представленными суду доказательствами.

Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1009«О военных образовательных учреждениях профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации» Саратовский военно-медицинский институт создан на базе военно-медицинского факультета при Саратовском государственном медицинском университете.

Согласно Уставу ГОУ ВПО Саратовского военно-медицинского института, учреждение выполняет в том числе задачи по оказанию квалифицированной и специализированной медицинской помощи, проводит лечебно-диагностическую работу на собственной клинической базе, представленной клиниками Института, а также в лечебно-диагностических учреждениях <адрес> (п. 1.4, 7.1.) институт осуществляет медицинскую деятельность в полном объеме, в том числе оказывает стационарную, амбулаторную медицинскую помощь военнослужащим и другим больным.

Согласно примечанию (пункты 1 и 7) к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 627 «Об утверждении Единой номенклатуры государственных и муниципальных учреждений здравоохранения» лечебно-профилактические учреждения (больницы, диспансеры, родильные дома и другие учреждения), используемые с целью преподавания высшими медицинскими образовательными учреждениями (факультетами) или в научных целях медицинскими научными организациями, являются клиническими учреждениями. Клиники - лечебно-профилактические учреждения (больницы, родильные дома и другие учреждения здравоохранения), входящие в состав высших медицинских образовательных учреждений, медицинских научных организаций, Федерального бюро медико-социальной экспертизы, научно-практических центров медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов или подчиненные медицинским вузам и научным организациям, являются их структурными подразделениями.

Аналогичные положения закреплены в Приказе Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ N 529н «Об утверждении номенклатуры медицинских организаций».

Кроме того, наименование должности истца поименована Номенклатурой медицинского персонала учреждений здравоохранения, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 801н и Номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной Приказ Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ N 1183н

Согласно архивной справке, выданной центральным архивом филиала Центрального военного округа Министерства Обороны РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-п приказом начальника Саратовского Военно-медицинского института № от ДД.ММ.ГГГГ значится § 4 согласно которому с ДД.ММ.ГГГГ истец переведена на должность рентгенлаборанта рентгеновского отделения института, с 15% доплатой за вредные условия труда. Истец принята на работу с полным рабочим днем, со 100% занятостью.

В соответствии со справкой от ДД.ММ.ГГГГ №/ко Военно-медицинский факультет при Саратовском Государственном медицинском университете с ДД.ММ.ГГГГ переименовав в Военно-медицинский факультет при Саратовском Государственном медицинском университете, впоследствии с директивой Генерального штаба ВС РФ от ДД.ММ.ГГГГ № с ДД.ММ.ГГГГ переименован в Военно-медицинский институт при Саратовском Государственном медицинском университете.

В соответствии с Директивой Генерального штаба ВС РФ от ДД.ММ.ГГГГ № Военно-медицинский институт при Саратовском Государственном медицинском университете, 51 поликлиника, 163 стоматологическая поликлиника и войсковая часть 63632 с ДД.ММ.ГГГГ реорганизованы в Саратовский военно-медицинский институт.

В соответствии с указаниями Генерального Штаба ВС РФ от ДД.ММ.ГГГГ № Саратовский военно-медицинский институт с ДД.ММ.ГГГГ переименован в Саратовский военно-медицинский институт (филиал) федерального государственного военного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Военно-медицинская академия имени ФИО8» Министерства Обороны РФ.

Таким образом, изложенное позволяет удовлетворить требования истца в части касающейся спорного периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте и обязать ответчика включить указанный период в стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости.

Истец считает, что днем возникновения права на досрочную пенсию у него является ДД.ММ.ГГГГ.

Суд соглашается с указанными доводами истца и считает подлежащими удовлетворению его исковые требования в этой части.

Суд также соглашается с позицией истца, что при включении в качестве трудовой деятельности во вредных условиях труда период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте, исключаются периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, сДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске для сдачи экзаменов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 27 дней в сентябре 2004 года, 26 дней в октябре 2004 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В силу статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, пропорционально размеру удовлетворенных исковых требований.

Согласно ч. 1 ст. 88 ГПК РФ, судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Истцом при подаче искового заявления была оплачена государственная пошлина в размере 300 рублей, что подтверждается чеком от ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, с Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда РФ в Кировском, Октябрьском и <адрес>х <адрес> в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины, исчисленной в соответствии со ст. 333.19 НК РФ, исходя из размера удовлетворенных требований в размере 300 рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Иск Миловановой ФИО22 удовлетворить.

Признать незаконным решение Управления пенсионного фонда РФ в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах г. Саратова № от ДД.ММ.ГГГГ и протокол комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа Миловановой ФИО23 в назначении досрочной пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение - Управления пенсионного фонда Российской Федерации в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах г. Саратова включить Миловановой ФИО24 в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости осуществление трудовой деятельности во вредных условиях труда за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рентгенлаборанта рентгеновского отделения в Саратовском военно-медицинском институте, за исключением периодов нахождения накурсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске для сдачи экзаменов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 27 дней в сентябре 2004 года, 26 дней в октябре 2004 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить ей досрочную страховую пенсию по старости со дня достижения возраста 45 лет – с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в Кировском, Октябрьском и Фрунзенском районах <адрес> в пользу Миловановой ФИО25 расходы по оплате госпошлины в сумме 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано сторонами в Саратовский областной суд через Фрунзенский районный суд города Саратова в течение одного месяца со дня составления мотивированного решения – 22 августа 2017 года.

Судья Т.С. Анненкова

ФИО26

ФИО26

ФИО26