Решение суда об обязании включить спорные периоды в лечебный стаж в льготном исчислении, обязании назначить досрочную страховую пенсию в связи с лечебной деятельностью № 2-1946/2017 ~ М-1440/2017

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Цены на услуги по трудовым спорам

Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 летБЕСПЛАТНО
Подготовка искового заявления, ходатайства2 000 р.
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорамот 10 000 р.
Судебная защита (сложное дело)от 20 000 р.

Вас консультируют
опытные юристы

Отчерцова Ольга

Опыт работы по специальности с 2001 года.

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

27 июня 2017 г. г. Иркутск

Ленинский районный суд г. Иркутска в составе:

председательствующего судьи Касьяновой Н.И.

при секретаре Копыловой Ю.В.

при участии истца, представителя 3-го лица Пархоменко О.Ю.,

представителя ответчика Мягковой Н.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1946-17 по иску К к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Иркутска о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, об обязании включить спорные периоды в лечебный стаж в льготном исчислении, обязании назначить досрочную страховую пенсию в связи с лечебной деятельностью,

УСТАНОВИЛ:

К обратилась в суд с иском к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Иркутска о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, об обязании включить спорные периоды в лечебный стаж в льготном исчислении, обязании назначить досрочную страховую пенсию в связи с лечебной деятельностью

В обоснование иска К указала, что ****год она обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Ленинском районе города Иркутска путем подачи заявления через «Личный кабинет застрахованного лица» о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением № от ****год К отказано в назначении досрочной страховой пенсии. По мнению пенсионного фонда ее стаж по осуществлению медицинской деятельности составил всего <...> лет <...> месяцев <...> дней. Решением № от ****год ей повторно было отказано в назначении досрочной страховой пенсии. По мнению пенсионного фонда ее стаж по осуществлению медицинской деятельности составил всего <...> лет <...> месяцев <...> дней. При этом не учтены в льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год 6 месяцев: период с ****год по ****год (<...>) в должности медицинской сестры-анестезиста анестезиолого-реанимационного отделения ГБУЗ «<...>», так как наименование отделения не относится к отделению хирургического профиля; периоды с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год в должности старшей медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации ГБУЗ «<...>», поскольку наименование должности не предусмотрено перечнем; период с ****год по ****год (<...>) - курсы повышения квалификации не включены в лечебный стаж. В период работы ****год по ****год истец работала в должности медицинской сестры-анестезиста выполняла лечебные, диагностические, профилактические, реабилитационные мероприятия, назначаемые врачом анестезиологом-реаниматологом, участвовала в общей и преднаркозной подготовке пациентов, хирургических операциях, осуществляла контроль за состоянием больного во время анестезии. Считает, что данный период работы в должности медицинской сестры-анестезиста анестезиолого- реанимационного отделения ГБУЗ «Областной онкологический диспансер» должен быть учтен в стаж работы истца на соответствующих видах работ в льготном исчислении, как один год работы за 1 год 6 месяцев. Период с ****год по ****год нахождения К на курсах повышения квалификации в «<...>» должен быть включен в медицинский стаж работы истца в календарном исчислении, поскольку в ее должностной инструкции предусмотрена обязанность систематически повышать свою профессиональную квалификацию. Чтобы подтвердить свою квалификацию как медсестра-анестезист, истец обязана один раз в пять лет подтверждать свой медицинский сертификат. Без сертификата К не может продолжать осуществление медицинской деятельности по охране здоровья населению. Периоды работы ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год в должности старшей медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации ГБУЗ «<...>», также должны быть включены в медицинский стаж работы истца в льготном исчислении, поскольку в соответствии с должностной инструкцией помимо работы с кадровым составом, в ее обязанности входило: не менее 80 % рабочего времени участвовать в работе операционной и палате интенсивной терапии и реанимации. По результатом документальной проверки факта работы и достоверности представленных страхователем в Пенсионный Фонд РФ индивидуальных сведений о трудовом стаже застрахованных лиц на соответствующих видах работ Управлением Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в Правобережном и Октябрьском округах города Иркутска были признаны, как хирургического профиля. В спорные периоды работы истец выполняла указанные в должностной инструкции функции. С учетом оспариваемых периодов, стаж истца на соответствующих видах работ на момент обращения (т. е. на ****год) составляет 30 лет, поэтому ей должна быть назначена досрочная страховая пенсия по старости. Просила признать незаконными решения УПФР в Ленинском районе г. Иркутска № от ****год и № от ****год в части не включения в стаж на соответствующих видах работ периодов работы; обязать Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Ленинском районе г. Иркутска включить в стаж К на соответствующих видах работ периоды: с ****год по ****год в должности медицинской сестры-анестезиста анестезиолого-реанимационного отделения ГБУЗ «<...>», с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год в должности старшей медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации ГБУЗ «<...>» в льготном исчислении; период с ****год по ****год курсы повышения квалификации в календарном исчислении; обязать Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Ленинском районе г. Иркутска назначить К досрочную страховую пенсию по старости с ****год

Истец К в судебном заседании исковые требования поддержала, сославшись на доводы, изложенные в исковом заявлении, пояснила, что не согласна с решениями пенсионного органа как в части не включения спорного периода в стаж в льготном исчислении, так и с отказом в назначении досрочной трудовой пенсии.

Представитель ответчика Мягкова Н.А. в судебном заседании исковые требования не признала, сославшись на доводы, изложенные в возражениях на исковое заявление, указав, что спорный период работы истца с <...>. по ****год. в должности медицинской сестры-анестезиста не был учтен в льготном исчислении, так как согласно акту документальной проверки, отделение называлось «анестезиологическим», что не предусмотрено списком. Период работы истца с ****год. по ****год. – курсы повышения квалификации, учтен на общих основаниях, а не как лечебная деятельность. Периоды работы с <...>. по ****год. учтены в календарном исчислении, поскольку большая часть функций старшей медицинской сестры-анестезиста касается управленческой работы.

Представитель третьего лица ГБУЗ «<...>» Пархоменко О.Ю. с исковыми требованиями согласилась по основаниям, указанным в отзыве на иск, указав, что в спорные периоды истец, работая в должности медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации, старшей медицинской сестры - анестезиста, выполняла должностные обязанности, которые соответствуют нормативным требованиям, что подтверждает должностная инструкция, в которой указано, что в обязанности старшей медицинской сестры - анестезиста входит не менее 80% рабочего времени участвовать в работе операционной и палате интенсивной терапии и реанимации. Кроме того, период нахождения К в отпуске по беременности и родам с ****год по ****год подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как год за 1 год 6 месяцев, поскольку ей выплачивается пособие по государственному социальному страхованию на основании листка нетрудоспособности, выданного по случаю временной нетрудоспособности. Согласно расчетным листам за ****год года заработная плата К оплачивалась в полном размере. На застрахованное лицо К производились начисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ в период прохождения курсов повышения квалификации. Соответственно, данный период также должен быть включен в стаж, дающий право на досрочную пенсию. В задачи онкологического диспансера входит, помимо оказания специализированной стационарной медицинской помощи больным с онкологическим и предопухолевыми заболеваниями, и такие, как поликлиническая работа с населением, методическое руководство и консультативная помощь врачам-специалистам учреждений здравоохранения по вопросам проведения профилактических осмотров, диспансеризации больных с предопухолевыми и хроническими заболеваниями и т.п. ГБУЗ «<...>» является межрайонным лечебно-профилактическим учреждением, обеспечивающим поликлиническую и стационарную медицинскую помощь, целью которого является обеспечение специализированной, в том числе высокотехнологичной медицинской помощи населению Иркутской области, а также оказание методической помощи учреждениям здравоохранения в проведении профилактики онкологических заболеваний, первичной диагностики, организации онкологического скрининга на территории Иркутской области. Отделение реанимации в период с ****год по ****год. входило в анестезиологическое отделение, отдельно отделения реанимации в данный период не существовало.

Заслушав представителей сторон, третьего лица, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

Установлено, что решением УПФР в Ленинском районе г. Иркутска от ****год №, уточненным решением от ****год № К отказано в назначении страховой пенсии по старости, в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. №- ФЗ «О страховых пенсиях» ввиду отсутствия права на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В стаж на соответствующих видах работ не включены периоды:

- с ****год по ****год (<...>) - курсы повышения квалификации;

- в льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год 6 месяцев периоды: с ****год по ****год (<...>) в должности медицинской сестры-анестезиста анестезиолого-реанимационного отделения ГБУЗ «<...>», так как наименование отделения не относится к отделениям хирургического профиля;

- с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год в должности старшей медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации ГБУЗ «<...>», так как наименование должности не относится к должностям хирургического профиля.

Стаж на соответствующих видах работ К. составил <...> лет <...> месяцев <...> дней, при требуемом не менее 30 лет осуществления лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Оспаривая данное решение, К. указывает на его незаконность, поскольку:

- в период с ****год по ****год. выполняла лечебные, диагностические, профилактические, реабилитационные мероприятия, назначаемые врачом анестезиологом-реаниматором, участвовала в общей и преднаркозной подготовке и т.д., то есть выполняла все те должностные обязанности, выполняемые медсестрами-анестезистами в отделении анестезиологии-реанимации;

- в период с ****год. по ****год. работала старшей медицинской сестрой-анестезистом, при этом 80% рабочего времени выполняла работу в операционной и палате интенсивной терапии и реанимации.

Изложенные доводы нашли подтверждение в ходе рассмотрения дела.

Положениями ст. 8 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно пункту 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ).

В соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от ****год N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", действовавшего на момент возникновения спорных отношений, трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного ст. 7 данного федерального закона, назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно п. 2 ст. 27 названного закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п. 1 этой статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ****год N 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список), и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Правила).

Согласно разделу "Наименование должностей" Списка № от 29.10.2002г., право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости предоставлено среднему медицинскому персоналу, работающему в учреждениях, перечисленных в разделе "Наименование учреждений", в том числе в больницах всех наименований, а также онкологических диспансерах.

На основании п. 5 Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы, в частности, лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, 1 год работы засчитывается в указанный стаж работы как 1 год и 6 месяцев (подп. "б" п. 5 Правил).

Приложением к названным правилам является Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как 1 год и 6 месяцев.

В данном перечне в числе наименований структурных подразделений указаны отделения анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии учреждений, а в числе наименований должностей - должности медицинских сестер палатных, в том числе старших; медицинских сестер-анестезистов.

В интересах истца, претендующего на установление досрочной трудовой пенсии по старости по нормам Федерального закона N 173-ФЗ, периоды работы до ****год могут быть исчислены на основании ранее действовавших нормативных правовых актов, в частности, Постановления Правительства РФ от ****год N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", а периоды работы до ****год - в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа в которых по охране здоровья населения дает право на выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от ****год N 464.

Аналогичный порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применялся и при ранее установленном правовом регулировании данных отношений.

Так, исчисление специального стажа предусматривалось для медицинских сестер-анестезистов, медицинских сестер отделений анестезиологии-реанимации, отделений реанимации и интенсивной терапии Правилами исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от ****год N 1066 (п. 3 Правил).

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

В соответствии с пунктом 3 Постановления N 1066 в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, периоды работы до ****год засчитывались в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от ****год N 464.

Согласно п. 1 Списка, утвержденного Постановлением Совета Министров РСФСР от ****год N 464, право на пенсию за выслугу лет имели врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Кроме того, Постановлением Совета Министров РСФСР от ****год N 464 предусмотрено, что исчисление сроков выслуги производится по следующим правилам: работникам здравоохранения, указанным в прилагаемом Списке, один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) считать за один год и 3 месяца; врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии - один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и 6 месяцев.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от ****год №, Постановлением Правительства РФ от ****год № трудовая книжка является основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору.

Из трудовой книжки К. от ****год следует, что ****год истец была принята в ГУЗ «<...>» медицинской сестрой-анестезистом анестезиолого-реанимационного отделения; ****год переведена старшей медсестрой анестезистом в отделение анестезиологии-реанимации №; ****год Государственное учреждение здравоохранения «<...>» переименовано в Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «<...>»; ****год переведена медицинской сестрой-анестезистом отделения анестезиологии-реанимации №, работает по настоящее время.

Работа истца в указанной организации также подтверждается штатными расписаниями <...> за ****год.г., ****год г.г, расчетными листами за ****год г., ****год г., за ****год г., журналами учета наркозов за ****год г.г., карточками индивидуального учета за период с ****год г. по ****год г.

Согласно справке ГБУЗ <...> от ****год., К работает с ****год.: с ****год. в должности медицинской сестры-анестезиста анестезиолого-реанимационного отделения; с ****год. переведена на должность старшей медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации №; с ****год. – переведена медицинской сестрой-анестезистом отделения анестезиологии-реанимации №. Осуществляла лечебную деятельность по охране здоровья населения в государственном учреждении здравоохранения в течение полного рабочего дня при полной рабочей неделе с ****год. по ****год., с ****год. по настоящее время в течение полного рабочего дня при полной рабочей неделе на 1 ставку. Курсы повышения квалификации проводились с отрывом от работы с ****год. по ****год.

****год Управлением Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Правобережном и Октябрьском округах города Иркутска была проведена проверка первичных документов, послуживших основанием для заполнения индивидуальных сведений в части стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости К работающей медицинской сестрой-анестезистом анестезиолого-реанимационного отделения с ****год по ****год, в ходе которой было установлено, что согласно штатных расписаний <...> имелось: на ****год г.г. анестезиологическое отделение, должности – анестезиолог-реаниматолог, ст. медсестра, м/сестра – анестезистка, на ****год г. анестезиолого-реанимационное отделение, должности - анестезиолог-реаниматолог, старшая медсестра, медсестра – анестезистка, на ****год г. отделение анестезиологии и реанимации 2, должности – анестезиолог-реаниматолог, старшая медсестра анестезистка, медсестра – анестезистка, на ****год г.г. отделение анестезиологии и реанимации 2, должности – анестезиолог-реаниматолог, старшая медицинская сестра анестезист, медицинская сестра анестезист, на ****год г.г. отделение анестезиологии-реанимации 2, должности – анестезиолог-реаниматолог, старшая медицинская сестра, медицинская сестра анестезист, медицинская сестра, на ****год г. отделение анестезиологии и реанимации 2, должности – анестезиолог-реаниматолог, старшая медицинская сестра – анестезист, медицинская сестра – анестезист, медицинская сестра палатная (постовая).

Таким образом, установлено, что в период с ****год по ****год.г. в <...> имелось отделение с наименованием «анестезиологическое», при этом отдельного «реанимационного» отделения штатное расписание за указанный период не предусматривает, в дальнейшем «анестезиологическое» отделение переименовывалось на анестезиолого-реанимационное, анестезиологии и реанимации и т.д., не изменяя своего функционального назначения, наименования штатных единиц (анестезиолог-реаниматолог, медицинская сестра-анестезист).

Штатные единицы анестезиолога-реаниматолога, медицинской сестры-анестезиста предусмотрены как штатными расписаниями за спорный период с ****год по ****год.г., так и штатными расписаниями с ****год. по ****год.г.

Из пояснений представителя ГБУЗ «<...>» следует, что отделение реанимации в период с ****год по ****год.г. входило в состав анестезиологического отделения.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ****год № "Об установлении тождества отдельных наименований структурных подразделений" установлено тождество наименований структурных подразделений "послеоперационной терапии и реанимации", "анестезиологии, послеоперационной терапии и реанимации", "гипотермии, анестезиологии, послеоперационной терапии и реанимации" с отделением анестезиологии-реанимации лечебно-профилактического учреждения.

****год приказом главного врача ГБУЗ «<...>» утверждено положение об отделении анестезиологии и реанимации №, согласно которого задачами отделения является осуществление комплекса мероприятий по восстановлению и поддержанию нарушенных функций жизненно важных органов, возникших вследствие заболевания, оперативного вмешательства и др. причин, определение наиболее оптимальные методы общей и региональной анестезии, осуществление комплекса мероприятий по подготовке и проведению общей анестезии (наркоза) и региональной анестезии при операциях, диагностических и лечебных процедурах, проведение по показаниям реанимации больным в других отделениях диспансера, проведение по показаниям реанимации и интенсивной терапии в отделении.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что задачи и функции анестезиологического отделения в период с ****год.г. оставались неизменными после смены в ****год. наименования отделения на отделение анестезиологии и реанимации, следовательно, истец в период с ****год. по ****год. фактически работала в отделении анестезиологии-реанимации, занимая должность медицинской сестры-анестезиста.

Согласно должностной инструкции на медицинскую сестру-анестезистка отделения анестезиологии-реанимации №, (утв. Главным врачам ГУЗ <...> <...>. ****год), медицинская сестра – анестезист выполняет, в том числе, профилактические, лечебные, диагностические, реабилитационные мероприятия, назначаемые врачам, участвует в хирургических операциях; подготавливает наркозно-дыхательную и контрольно-диагностическую аппаратуру к работе, контролирует исправность, правильность ее эксплуатации, соблюдение техники безопасности, подготавливает рабочее место; осуществляет контроль за состоянием больного во время анестезии, интенсивной терапии и реанимации; контролирует сохранность, учет использования, дозировку лекарственных средств во время преднаркозной подготовки, наркоза, посленаркозного периода; участвует в общей и преднаркозной подготовке больных к операции, наблюдает за больным в ранний послеоперационный период, участвует в профилактике осложнений в ходе и после операций.

В соответствии с должностной инструкцией старшей медицинской сестры-анестезистка отделения анестезиологии-реанимации №, (утв. Главным врачам ГУЗ <...> <...>. ****год), в обязанности старшей медицинской сестры – анестезистка входит, в том числе, участие в работе операционной и палаты интенсивной терапии не менее 80 % рабочего времени.

Таким образом, периоды работы с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год., с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год. по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год в должности старшей медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации ГБУЗ «<...>» истец, в том числе выполняла должностные обязанности медицинской сестры, наименование данной должности предусмотрено вышеуказанным Списком.

В этой связи вышеуказанные периоды работы истца подлежат включению в стаж на соответствующих видах работ в льготном исчислении, как один год работы за год и шесть месяцев, поскольку судом достоверно установлено выполнение истцом в указанные периоды работы, связанной с лечебной деятельностью по охране здоровья населения в учреждении здравоохранения в отделении и должности, предусмотренные соответствующим Списком.

Согласно ст. 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от ****год N 5487-1, действовавших в спорные периоды, правом на занятие медицинской деятельностью в Российской Федерации обладают лица, получившие высшее или среднее медицинское образование в Российской Федерации, имеющие диплом и специальное звание, а также сертификат специалиста и лицензию на осуществление медицинской деятельности.

Необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. В случаях предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности (ч. ч. 1, 4 ст. 196 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

Таким образом, вопреки позиции ответчика, период нахождения работника на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Более того, повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы для медицинских работников.

В этой связи период нахождения истца на курсах повышения квалификации с ****год по ****год подлежит включению в стаж работы истца в календарном исчислении.

Таким образом, включению в стаж К. на соответствующих видах работ подлежат периоды работы: ****год по ****год в должности медицинской сестры-анестезиста анестезиологического отделения ГБУЗ «<...>», с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год в должности старшей медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации № ГБУЗ «<...>» в льготном исчислении, как один год работы за год и шесть месяцев, период с ****год по ****год – нахождение на курсах повышения квалификации в календарном исчислении, в связи с чем, исковые требования в данной части обоснованы и подлежат удовлетворению.

При таких обстоятельствах, суд полагает, что решения ГУ Управления ПФР в Ленинском районе г. Иркутска об отказе К в установлении пенсии являются незаконными, а исковые требования в указанной части обоснованными, основанными на законе и подлежащими удовлетворению.

Учитывая периоды, подлежащие включению в стаж на соответствующих видах работ в льготном исчислении, в календарном исчислении, а также установленный решением пенсионного фонда стаж на соответствующих видах работ в размере <...> лет <...> месяцев <...> дней, К. наделена правом на досрочное назначение страховой пенсии, в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

В соответствии с п.2 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Установлено, что К обратилась в пенсионный фонд с заявлением ****год.

Таким образом, суд считает, что К., имеющая стаж на соответствующих видах работ более 30 лет, имеет право на досрочное назначение страховой пенсии с ****год, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», в связи с чем исковые требования об обязании ГУ Управления ПФР в Ленинском районе г. Иркутска назначить досрочную страховую пенсию обоснованы и подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Исковые требования удовлетворить.

Признать не соответствующими закону решения ГУ Управление ПФР в Ленинском районе г. Иркутска от ****год № и от ****год № об отказе в установлении К досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Иркутска включить в стаж для установления досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью периоды работы К с ****год по ****год в должности медицинской сестры-анестезиста анестезиолого-реанимационного отделения ГБУЗ «<...>», с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год в должности старшей медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации № в льготном исчислении, как один год за один год и шесть месяцев, период с ****год по ****год курсы повышения квалификации в календарном исчислении.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Иркутска установить К досрочную страховую пенсию с ****год.

Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Ленинский районный суд г. Иркутска путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца с момента его вынесения в окончательной форме.

Судья Н.И. Касьянова

Решение в окончательной форме изготовлено ****год.