Задать вопрос
8 800 511 38 27
Бесплатная горячая линия (Москва и регионы РФ)

Решение суда о взыскании зарплаты № 02-3169/2016

Смотреть все судебные практики о Судебная практика по взысканию заработной платы

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

05 сентября 2016 года Чертановский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Бадовой О.А., при секретаре Калягиной О.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское

дело по иску

Серафимова Д.Н., Голубец Д.И. к ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» о взыскании зарплаты

УСТАНОВИЛ:

Истец Голубец Д.И. обратился в суд с указанным иском. Свои требования обосновывает тем, что с ДД.ММ.ГГГГ является членом первичной профсоюзной организации ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России». ДД.ММ.ГГГГ истец был избран заместителем председателя первичной профсоюзной организации ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» и заместителем председателя выборного коллегиального органа (профсоюзного комитета) указанной профсоюзной организации. Приказом ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» от ДД.ММ.ГГГГ № истцу установлена ежемесячная дополнительная выплата. За период с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время ответчик не производит выплату зарплаты за исполнение общественных обязанностей. ДД.ММ.ГГГГответчику направлена претензия с требованием оплаты задолженности по зарплате за исполнение общественных обязанностей.

Ответчик отказал в удовлетворении претензии в добровольном порядке. Просит взыскать с ответчика задолженность по зарплате в размере 87741 руб. 93 коп., компенсацию морального вреда в размере 15000 руб.

Впоследствии истец уточнил свои требования, просил взыскать с ответчика задолженность по зарплате в размере 195483 руб. 87 коп., компенсацию морального вреда в размере 15000 руб.

Истец Серафимов Д.Н. обратился в суд с указанным иском. Свои требования обосновывает тем, что с ДД.ММ.ГГГГ. является членом первичной профсоюзной организации ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России». ДД.ММ.ГГГГистец был избран председателем первичной профсоюзной организации ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» и председателем выборного коллегиального органа (профсоюзного комитета) указанной профсоюзной организации. ДД.ММ.ГГГГистец сложил с себя вышеуказанные обязанности. Приказом ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» от ДД.ММ.ГГГГ № истцу установлена ежемесячная дополнительная выплата. За период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. ответчик не производит выплату зарплаты за исполнение общественных обязанностей. ДД.ММ.ГГГГ ответчику направлена претензия с требованием оплаты задолженности по зарплате за исполнение общественных обязанностей. Ответчик отказал в удовлетворении претензии в добровольном порядке. Просит взыскать с ответчика задолженность по зарплате в размере 35903 руб. 93 коп., компенсацию морального вреда в размере 15000 руб.

Определением Чертановского районного суда г. Москвы от ДД.ММ.ГГГГ дела соединены в одно производство.

Истцы в судебном заседании поддержали заявленные требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении с учетом уточнений.

Представитель ответчика в судебном заседании возражал против предъявленных требований по основаниям, изложенным в возражениях, просил применить срок исковой давности.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, находит иск не подлежащим удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.

В судебном заседании установлено, что Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ. Голубец Д.И. был уволен по п. 1 ст. 77 ТК РФ по соглашению сторон.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Серафимов Д.Н. был уволен по п. 1 ст. 77 ТК РФ по соглашению сторон.

Согласно выписке из протокола внеочередного собрания первичной профсоюзной организации ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» от ДД.ММ.ГГГГ.

Смотреть все судебные практики о Судебная практика по взысканию заработной платы

Серафимов Д.Н. с ДД.ММ.ГГГГ был избран председателем профсоюзного комитета №, а Голубец Д.И. заместителем председателя профсоюзного комитета №.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» установлены ежемесячные дополнительные выплаты с ДД.ММ.ГГГГ председателю профсоюзного комитета ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» Серафимову Д.Н., начальнику отдела претензионно-исковой работы управления правовых и имущественных отношений ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» в размере 30% от должного оклада, и заместителю председателя профсоюзного комитета ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» Голубец Д.И., начальнику управления правовых и имущественных отношений, в размере 20% от должностного оклада.

ДД.ММ.ГГГГ Серафимов Д.Н. и Голубец Д.И. в адрес начальника ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» направили претензию о выплате задолженности за выполнение общественных обязанностей.

Письмом от ДД.ММ.ГГГГистцам в удовлетворении претензии было отказано.

Свидетели Сироткина О.Д. и Буканев А.Н. показали, что после увольнения истцы участия в деятельности профсоюза не принимали, избраны новые председатель профсоюзной организации и его зам.

Согласно Отраслевому соглашению по Организации Федерального агентства специального строительства, Работодатель производит дополнительные выплаты председателям профсоюзных организаций согласно ст. 377 ТК РФ до 50% их должностного оклада (тарифной ставки) за исполнение общественных обязанностей с учетом численности членов профсоюза по согласованию с соответствующими Территориальными комитетами и Советом профсоюза. Порядок оплаты определяется коллективными договорами (соглашениями) в организациях Спецстроя России.

Согласно Коллективному договору, Работодатель производит дополнительные выплаты председателям профсоюзных организаций согласно ст. 377 ТК РФ и п. 10.2.6 Отраслевого тарифного соглашения в размере 30% их должностного оклада за исполнение общественных обязанностей, а также заместителям профсоюзных комитетов в размере 20% от должностного оклада за исполнение общественных обязанностей.

Согласно Уставу общественной организации – Общероссийский профсоюз работников специального строительства России, членами профсоюза могут быть: лица, достигшие возраста 14 лет и осуществляющие трудовую деятельность на предприятиях и в организациях Спецстроя России. Член профсоюза не может состоять в других профсоюзах на одно предприятии. Право на членство в Профсоюзе сохраняют: лица, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штатов работников, ликвидацией организации до устройства на другую работу; лица, временно прекратившие трудовые отношения с организацией на предусмотренных законодательством основаниях, по разрешению профсоюзных органов; лица, уволенные в связи с призывом на военную службу; неработающие пенсионеры, поддерживающие связь с профсоюзной организацией; женщины, временно прекратившие работу, по уходу за детьми; сезонные работники. Право на членство в Профсоюзе сохраняется за лицами, указанными в п. 1 настоящей статьи. При условии подачи заявления в профсоюзную организацию по месту учета. Заявление должно быть подано в 10-дневный срок со дня увольнения.

Анализируя в соответствии со ст. 56, 67 ГПК РФ представленные доказательства, суд, приходит к выводу, что после увольнения истцов, трудовые отношения между ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России». Голубец Д.И. и Серафимов Д.Н. были прекращены, в связи с чем, у ответчика не возникла обязанность по уплате истцам доплаты в процентном соотношении от оклада за выполнение общественных обязанностей. Доказательств того, что истцы исполняли обязанности председателя и заместителя профсоюзной организации ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» после увольнения, не представлено.

Доказательств причинения истцам ответчиком морального вреда также не представлено. Кроме того, в соответствии со ст. 392 ТК РФ, истцами по требованию о взыскании задолженности по зарплате за ДД.ММ.ГГГГпропущен срок исковой давности. По требованиям о взыскании задолженности за ноябрь и ДД.ММ.ГГГГсрок исковой давности не пропущен.

Таким образом, требования истцов не подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Серафимову Д.Н., Голубец Д.И. в иске к ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России» о взыскании зарплаты, компенсации морального вреда отказать.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца со дня изготовления в окончательной форме.

Судья:.

Юридическая консультация при поддержке МинЮст России бесплатно!
Юридическая консультация при поддержке МинЮст России бесплатно! Консультация по трудовым спорам с 16 по 30 ноября 1000 руб. бесплатно
Схема работы
  • 01

    Бесплатная консультация

  • 02

    Заключение договора

  • 03

    Представительство в суде

  • 04

    Победное решение

Бесплатная юридическая консультация
+7
Задать вопрос Юрист перезвонит в течение 5 минут
Нажимая кнопку «Задать вопрос», вы принимаете условия
политики обработки персональных данных.

Заявка успешно отправлена!

В ближайшее время с вами свяжется наш юрист и проконсультирует вас.