Решение суда о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда и судебных расходов № 02-2003/2016

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Цены на услуги по трудовым спорам

Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 летБЕСПЛАТНО
Подготовка искового заявления, ходатайства2 000 р.
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорамот 10 000 р.
Судебная защита (сложное дело)от 20 000 р.

Вас консультируют
опытные юристы

Отчерцова Ольга

Опыт работы по специальности с 2001 года.

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

06 апреля 2016 года Останкинский районный суд г. Москвы, в составе: председательствующего федерального судьи Гусевой О.Г., при секретаре Гаджиеве М.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское

дело № **** по иску

Метелькова А.Н. к АО «****» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда и судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

истец Метельков А.Н. обратился в суд с уточненными исковыми требованиями, в порядке ст. 39 ГПК РФ, к АО «***», ссылаясь на то, что он с *** года по **** года состоял с ответчиком в трудовых отношениях в должности ***. При увольнении истца ответчик, в нарушение требований действующего трудового законодательства, не выплатил ему заработную плату в сумме*** рублей *** копеек. В связи с чем, истец просит взыскать с ответчика в его пользу указанную задолженность по выплате заработной платы, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме *** рублей *** копеек, компенсацию морального вреда в размере*** рублей *** копеек, расходы на нотариальные услуги в сумме ** рублей *** копеек.

В судебном заседании истец Метельков А.Н. и его представитель Косенко Р.А.

– заявленные требования, с учетом уточнений, поддержали и просили их удовлетворить в полном объеме. Не отрицали получение истцом в счет погашения задолженности *** рублей ** копеек.

Представитель ответчика АО «***» Брежнева Ю.Н. – в судебном заседании не отрицала наличие у ответчика перед истцом задолженности по заработной плате в заявленной сумме, однако с компенсацией морального вреда не согласилась, посчитав ее размер завышенным.

Суд, заслушав участников процесса, оценив письменные доказательства в их совокупности, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению частично, по следующим основаниям.

В судебном заседании установлено, что истец Метельков А.Н. работал у ответчика АО «****» с *** года по *** года в должности *** (л.д. ***).

В соответствии со ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу ст. 135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Согласно ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан: - соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; - выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Как пояснил в судебном заседании истец, ответчиком при увольнении не были произведены в его пользу выплаты заработной платы в общем размере – **** рублей *** копеек. Указанные доводы не оспаривались в судебном заседании представителем ответчика, пояснившей, что задолженность будет погашена, и подтверждаются представленной справкой от ****. Вместе с тем, согласно платежному поручению № *** от *** года на счет истца переведены денежные средства в размере *** рублей*** копеек.

А потому, суд приходит к выводу о необходимости взыскания с ответчика в пользу Метелькова А.Н. суммы задолженности в размере *** рублей ** копеек (*** – ***).

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка России от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета.

Как усматривается из представленного истцом расчета, с учетом произведенной дополнительной выплаты, неустойка за задержку выплаты заработной платы составляет: *** руб. + *** руб. + *** руб. + *** руб. + (*** рублей ** копеек х **% / *** х **дня = ** руб.) + (** рублей *** копеек х **% / *** х *** день = *** руб.) = *** рублей *** копейки, которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

При определении размера денежной компенсации морального вреда суд, руководствуется положениями ст. 237 ТК РФ, согласно которой моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. При определении размера денежной компенсации морального вреда суд исходит из конкретных обстоятельств дела, характера спора, а также требований разумности и справедливости, и определяет ко взысканию с ответчика денежную компенсацию морального вреда в пользу истца в размере*** рублей *** копеек.

Также, в соответствии со ст.ст.88, 94, 98 ГПК РФ в пользу истца с ответчика подлежат взысканию расходы на нотариальные услуги в размере *** рублей *** копеек.

В силу требований ст. 103 ГПК РФ и ст. 46 БК РФ, с ответчика подлежит взысканию в доход бюджета г. Москвы государственная пошлина пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, согласно ст. 98 ГПК РФ. А потому, в соответствии с требованиями ст. 333.19 НК РФ, ее размер составляет **** рубль *** копеек.

На основании выше изложенного, руководствуясь ст.ст.12, 56, 98, 103, 194- 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

иск Метелькова А.Н. – удовлетворить частично.

Взыскать с АО «****» в пользу Метелькова А.Н. задолженность по заработной плате в сумме**** рублей *** копеек, проценты в размере *** рублей *** копейки, компенсацию морального вреда в сумме *** рублей *** копеек, расходы на нотариальные услуги в размере *** рублей *** копеек.

В остальной части иска – отказать.

Взыскать с АО «****» в доход бюджета г. Москвы государственную пошлину в сумме ** рубль *** копеек.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ СУДЬЯ.