Задать вопрос
8 800 511 38 27
Бесплатная горячая линия (Москва и регионы РФ)

Решение суда о взыскании денежной компенсации за нарушение сроков выплат № 02-0755/2016

Смотреть все судебные практики о Судебная практика по взысканию заработной платы

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 марта 2016 года г. Москва Дорогомиловский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Тюриной Е.П., при секретаре Сагаеве З.З., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское

дело № 2-755/16 по

иску Фролова И.И. к ЗАО «ФЦСР» о взыскании денежной компенсации за нарушение сроков выплат, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Фролов И.И. обратился в суд с иском к ЗАО «ФЦСР» о взыскании задолженности по заработной плате в размере ЧИСЛО рублей, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда в размере ЧИСЛО рублей, мотивировав требования тем, что при увольнении из ЗАО «ФЦСР» 06.10.2015 года ответчик не произвел с истцом окончательный расчет.

В судебном заседании истец Фролов И.И. отказался от исковых требований о взыскании задолженности по заработной плате, в связи с ее выплатой, уточненные исковые требования о взыскании денежной компенсации за задержку выплат в размере ЧИСЛО рублей, компенсации морального вреда в размере ЧИСЛО рублей поддержал.

Представитель ответчика ЗАО «ФЦСР» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, возражений на иск не представил, ходатайств об отложении не заявил.

Дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика в соответствии с

положениями ст. 167 ГПК РФ.

Суд, выслушав объяснения истца, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами.

При рассмотрении дела судом установлено, что Фролов И.И. осуществлял трудовую деятельность в ЗАО «ФЦСР» в период с 04.12.2007 года по 06.10.2015 года на основании трудового договора, который расторгнут по соглашению сторон в соответствии с приказом от 06.10.2015 года.

Статьей 140 ТК РФ предусмотрено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Определением суда от 11.03.2016 года производство по исковым требованиям Фролова И.И. к ЗАО «ФЦСР» о взыскании задолженности по заработной плате прекращено.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Из соглашения о расторжении трудового договора и платежных поручений, что окончательный расчет с Фроловым И.И. при увольнении в сумме ЧИСЛО рублей был произведен с задержкой, сумма задолженности выплачивалась: 12.11.2015 года – в размере ЧИСЛО рублей и в размере ЧИСЛО рублей, 21.01.2016 года – в размере ЧИСЛО рублей.

Согласно расчету истца, сумма денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы при увольнении с 06.11.2015 года 21.01.2016 года составляет ЧИСЛО рублей.

Суд, проверив данный расчет, признает его арифметически верным, ответчиком расчет не опровергнут, в связи с чем требования истца о взыскании с ответчика процентов за несвоевременную выплату денежных средств находит обоснованными и подлежащими удовлетворению в размере ЧИСЛО рублей.

Требования истца об увеличении данного размера компенсации с учетом роста курса иностранных валют до ЧИСЛО рублей, не подлежат удовлетворению, как не основанные на нормах Трудового кодекса РФ.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Смотреть все судебные практики о Судебная практика по взысканию заработной платы

Учитывая, что ответчиком допущены нарушения по выплате истцу заработной платы, требования Фролова И.И. о компенсации морального вреда основаны на положениях ст. 237 ТК РФ. Вместе с тем, с учетом объема и характера причиненных истцу нравственных страданий, степени вины работодателя, а также требований разумности и справедливости суд полагает возможным требование истца о компенсации морального вреда в размере ЧИСЛО рублей удовлетворить в заявленном размере.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета субъекта РФ – г. Москвы в размере ЧИСЛО рублей 00 копеек.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ

Исковые требования Фролова И.И. удовлетворить частично.

Взыскать с ЗАО «ФЦСР» в пользу Фролова И.И. денежную компенсацию за задержку выплат в размере 4376 рублей 91 копейка, компенсацию морального вреда в размере ЧИСЛО рублей 00 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований Фролова И.И. к ЗАО «ФЦСР» отказать.

Взыскать с ЗАО «ФЦСР» государственную пошлину в доход бюджета субъекта РФ – г. Москвы в размере ЧИСЛО (семьсот) рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Дорогомиловский районный суд г. Москвы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято 11 марта 2016 года.

Судья Е.П. Тюрина РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 марта 2016 года г. Москва Дорогомиловский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Тюриной Е.П., при секретаре Сагаеве З.З., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское

дело № 2-755/16 по

иску Фролова Ильи Ивановича к ЗАО «ФЦСР» о взыскании денежной компенсации за нарушение сроков выплат, компенсации морального вреда, руководствуясь ст. 199 ГПК РФ,

РЕШИЛ

Исковые требования Фролова Ильи Ивановича удовлетворить частично.

Взыскать с ЗАО «ФЦСР» в пользу Фролова Ильи Ивановича денежную компенсацию за задержку выплат в размере 4376 рублей 91 копейка, компенсацию морального вреда в размере 10000 рублей 00 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований Фролова Ильи Ивановича к ЗАО «ФЦСР» отказать.

Взыскать с ЗАО «ФЦСР» государственную пошлину в доход бюджета субъекта РФ – г. Москвы в размере 700 (семьсот) рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Дорогомиловский районный суд г. Москвы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Е.П. Тюрина.

Юридическая консультация при поддержке МинЮст России бесплатно!
Юридическая консультация при поддержке МинЮст России бесплатно! Консультация по трудовым спорам с 1 по 13 ноября 1000 руб. бесплатно
Схема работы
  • 01

    Бесплатная консультация

  • 02

    Заключение договора

  • 03

    Представительство в суде

  • 04

    Победное решение

Бесплатная юридическая консультация
+7
Задать вопрос Юрист перезвонит в течение 5 минут
Нажимая кнопку «Задать вопрос», вы принимаете условия
политики обработки персональных данных.

Заявка успешно отправлена!

В ближайшее время с вами свяжется наш юрист и проконсультирует вас.