Задать вопрос юристу бесплатно
по трудовым спорамБесплатная горячая линия круглосуточно
8 800 200 93 58Цены на услуги по трудовым спорам
Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 лет | БЕСПЛАТНО |
Подготовка искового заявления, ходатайства | 2 000 р. |
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорам | от 10 000 р. |
Судебная защита (сложное дело) | от 20 000 р. |
Вас консультируют
опытные юристы
Опыт работы по специальности с 2004 года.
Опыт работы по специальности с 2000 года.
Опыт работы по специальности с 2009 года.
Опыт работы по специальности с 2001 года.
КОПИЯ
Дело № 2-1757/17
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
11 апреля 2017г. г.Новосибирск
Калининский районный суд г.Новосибирска
в с о с т а в е :
Председательствующего судьи Корниевской Ю.А.
с участием помощника прокурора Каракуловой Я.Ю.
при секретаре Чапайкиной Т.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора <адрес> в интересах ПМА к ЮЛ о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
УСТАНОВИЛ:
<адрес> обратился в суд в интересах ПМА к ЮЛ о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 537383,00 руб., компенсацию морального вреда в размере 2000руб..
В судебном заседании прокурор <адрес> исковые требования поддержала в сумме 487383руб., по основаниям указанным в иске, с учетом выплаченной истцу заработной платы частично
Истец, представитель ответчика в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом просили рассмотреть дело в их отсутствие.
До судебного заседания от представителя ответчика поступило признание иска в части взыскания заработной платы в размере 487383руб..
Выслушав пояснения прокурора <адрес>, исследовав материалы дела (истцом заявлено, что представлено достаточно доказательств, ходатайств об исследовании дополнительных доказательств и дополнении материалов дела не поступило), оценив доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном и объективном рассмотрении всех обстоятельств в их совокупности, руководствуясь законом и правосознанием, суд приходит к следующему.
В силу ч. 3 ст. 17 Конституции РФ, осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать права и свободы других лиц.
Судом установлено и сторонами не оспаривалось, что на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.5-6), дополнительного соглашения к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ., от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.7-8), приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.9-10), приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.11), ПМА работал в ЮЛ» в должности заместителя главного инженера.
В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. В силу ч. 1 ст. 142 ТК РФ, работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.
Согласно справке о задолженности по заработной плате, подписанной зам. главного бухгалтера ЮЛ задолженность по заработной плате составляет 487383,00руб. (л.д.27).
В соответствии со ст. 237 ТК РФ в случае неправомерных действий или бездействий работодателя, работнику возмещается причиненный моральный вред.
Задать вопрос юристу бесплатно
по трудовым спорамБесплатная горячая линия круглосуточно
8 800 200 93 58Судом установлено, что со стороны ответчика имеет место нарушение трудовых прав истца в связи с невыплатой при увольнении заработной платы в полном размере.
Суд соглашается, что незаконными действиями ответчика истцу причинены нравственные страдания и переживания, и полагает, что компенсация морального вреда должна быть взыскана с учетом требований справедливости и разумности и составить 2000 рублей.
В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства пропорционально удовлетворенным требованиям.
Таким образом, суд полагает исковые требования о взыскании заработной платы обоснованными и подлежащими удовлетворению.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ
Исковые требования прокурора <адрес> в интересах ПМА к ЮЛ о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить в полном объеме.
Взыскать с ЮЛ в пользу ПМА задолженность по заработной плате в размере 487383 руб., компенсацию морального вреда в размере 2000,00 руб., а всего 489383 руб.
Взыскать с ЮЛ в местный бюджет госпошлину в размере 8373,83руб. руб.
Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Калининский районный суд г.Новосибирска.
Мотивированное решение суда изготовлено 12.10.2015г.
Судья (подпись) Корниевская Ю.А.
«Копия верна»
Подлинник решения находится в гражданском деле № 2-1757/2017 Калининского районного суда г. Новосибирска.
Решение не вступило в законную силу «_____» ______________ 201 г.
Судья Корниевская Ю.А.
Секретарь Чапайкина Т.А.
Решение не обжаловано (обжаловано) и вступило в законную силу
«_____» _________________ 201 г.
Судья