Задать вопрос юристу бесплатно
по трудовым спорамБесплатная горячая линия круглосуточно
8 800 200 93 58Цены на услуги по трудовым спорам
Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 лет | БЕСПЛАТНО |
Подготовка искового заявления, ходатайства | 2 000 р. |
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорам | от 10 000 р. |
Судебная защита (сложное дело) | от 20 000 р. |
Вас консультируют
опытные юристы
Опыт работы по специальности с 2004 года.
Опыт работы по специальности с 2000 года.
Опыт работы по специальности с 2009 года.
Опыт работы по специальности с 2001 года.
Дело № 2-917/2017
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Воронеж 24 мая 2017 года.
Железнодорожный районный суд г. Воронежа в составе:
председательствующего судьи Исаковой Н.М.,
при секретаре Чавычаловой С.С.,
с участием представителя истца по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ № ..... Паневина А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску публичного акционерного общества «Воронежское акционерное самолетостроительное общество» к Зяблову ИИ о взыскании задолженности по ученическому договору и возмещении судебных расходов
УСТАНОВИЛ:
Истец ПАО «ВАСО» обратился в суд с иском к ответчику Зяблову ИИ о взыскании задолженности по ученическому договору и возмещении судебных расходов.
Заявленные исковые требования истец мотивировал тем, что между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ.
В дополнение к трудовому договору между сторонами был заключен ученический договор от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому ПАО «ВАСО» обязуется осуществить профессиональное обучение ответчика по профессии ......... в течение 4 месяцев с выплатой в период обучения стипендии в размере 15000 рублей в месяц, а ответчик, в случае успешного завершения обучения по вышеуказанной специальности, обязан проработать на ПАО «ВАСО» не менее двух с половиной лет (пункт 2.4 Ученического договора), либо при невыполнении без уважительных причин, взятых на себя обязательств, возвратить работодателю полученную за время ученичества стипендию, а также возместить другие понесенные расходы в связи с обучением.
Истец указал, что обучение ответчика завершено в сроки, установленные ученическим договором от ДД.ММ.ГГГГ, и решением заводской квалификационной комиссии от ДД.ММ.ГГГГ ученику был присвоен ......... разряд по профессии .......... Между тем ответчик в нарушение условий договора ДД.ММ.ГГГГ уволился по собственному желанию, не отработав предусмотренный договором срок.
Указанные обстоятельства послужили основанием для обращения истца в суд с иском, в котором он просил взыскать с Зяблова ИИ в пользу ПАО «ВАСО» задолженность по ученическому договору в размере 40149 рублей 41 коп., расходы по оплате госпошлины в размере 1404 рубля 49 коп.
В судебном заседании представитель истца по доверенности Паневин А.А. доводы искового заявления поддержал и просил суд удовлетворить исковые требования в полном объеме.
Ответчик Заблов И.И. в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, что подтверждается почтовым уведомлением о вручении судебной повести (л.д. 50), о причинах своей неявки суду не сообщил. При таких обстоятельствах, с учетом положений ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика, признав его неявку неуважительной.
Выслушав представителя истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ПАО «ВАСО» и Заблов И.И. заключили трудовой договор № ....., согласно которому ответчик был принят на работу к истцу с ДД.ММ.ГГГГ в цех ......... на должность ......... квалификации ........., с повременно-премиальной системой оплаты труда и стипендией, согласно ученического договора, в размере 15000 рублей, что подтверждается копией данного договора (л.д. 16) и копией приказа № ..... от ДД.ММ.ГГГГ о приеме работника на работу (л.д. 15).
В дополнение к трудовому договору ДД.ММ.ГГГГ сторонами был заключен ученический договор на срок четыре месяца, которым предусмотрено, что работодатель обязуется осуществить профессиональное обучение ученика по профессии ........., ответчик же, в соответствии с пунктом 2.4 ученического договора, принял на себя обязательство проработать на предприятии не менее двух с половиной лет с момента присвоения квалификационного разряда (л.д. 17).
Судом установлено, а ответчиком не опровергнут тот факт, что обязательства истца по ученическому договору от ДД.ММ.ГГГГ исполнены надлежащим образом, обучение ответчика завершено в сроки, установленные указанным договором.
В период обучения ответчику выплачивалась стипендия в установленном трудовым договором и ученическим договором размере, что подтверждается копиями расчетных листков за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ года, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ года (л.д. 19-23).
Задать вопрос юристу бесплатно
по трудовым спорамБесплатная горячая линия круглосуточно
8 800 200 93 58ДД.ММ.ГГГГ Зяблову И.И. присвоен ......... разряд по профессии ........., что подтверждается копией выписки из протокола № ..... заседания квалификационной комиссии предприятия/цеха ......... от ДД.ММ.ГГГГ о присвоении профессии ученику (л.д. 18).
В соответствии со ст.ст. 309, 310 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускается, за исключением случаев, предусмотренных законом.
Доводы истца о ненадлежащем исполнении ответчиком своих обязательств нашли свое подтверждение в ходе рассмотрения дела.
Так ДД.ММ.ГГГГ ответчик был уволен по собственному желанию, что подтверждается копией заявления Зяблова И.И. от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 24), копией приказа № ..... от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении (л.д. 25). При этом ответчик не отработал указанный в ученическом договоре срок, чем нарушил принятые обязательства, предусмотренные пунктом 2.4 ученического договора (л.д. 17).
Пунктом 2.5 ученического договора, а также частью 2 статьи 207 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
ДД.ММ.ГГГГ истец направил в адрес ответчика письменную претензию с предложением добровольно погасить задолженность (л.д. 26), которая была получена ответчиком ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается копией почтового уведомления (л.д. 27). Однако задолженность по ученическому договору от ДД.ММ.ГГГГ до настоящего времени не погашена, что ответчиком не оспорено.
Таким образом, суд полагает требования истца о взыскании с Заблова И.И. в пользу ПАО «ВАСО» задолженности по ученическому договору в размере 40149 рублей 41 коп. законными и обоснованными, следовательно - подлежащими удовлетворению.
Согласно представленного истцом ПАО «ВАСО» расчета задолженности Зяблова И.И. по ученическому договору от ДД.ММ.ГГГГ общая сумма долга составляет 40149 рублей 41 коп. (л.д. 5).
С произведенным истцом расчётом сумм, подлежащих взысканию, суд согласен, считает его законным и обоснованным, данный расчет ответчиком не оспорен.
При таких обстоятельствах с ответчика Зяблова И.И. в пользу истца ПАО «ВАСО» подлежит взысканию сумма задолженности по ученическому договору в заявленном размере.
Истцом при подаче иска была оплачена государственная пошлина в размере 1404 рубля 49 коп. (л.д. 2).
В соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.
Соответственно, с учетом вышеуказанной нормы закона с ответчика в пользу истца подлежит взысканию сумма государственной пошлины в размере 1404 рубля 49 коп., из расчета: (800 рублей + (40149 рублей 41 коп. – 20000 рублей) х 3%).
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 56, 98, 167, 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ
Исковые требования публичного акционерного общества «Воронежское акционерное самолетостроительное общество» удовлетворить.
Взыскать с Зяблова ИИ в пользу публичного акционерного общества «Воронежское акционерное самолетостроительное общество» убытки в размере 40149 (сорок тысяч сто сорок девять) рублей 41 коп.
Взыскать с Зяблова ИИ в пользу публичного акционерного общества «Воронежское акционерное самолетостроительное общество» судебные издержки в размере 1404 (одна тысяча четыреста четыре) рублей 49 коп.
Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Воронежского областного суда в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через суд, принявший решение.
Председательствующий: Исакова Н.М.
Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.