8 499 577 04 24
Бесплатная консультация Москва
8 800 511 38 27
Другие регионы РФ

Решение суда о взыскании денежной компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении № 02-3286/2016

Смотреть все судебные практики о Прочие трудовые споры

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

город Москва 22 сентября 2016 года

Лефортовский районный суд г. Москвы в составе:

председательствующего судьи Федюниной С.В.,

при секретаре Розмаховой Д.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3286/2016 по иску Десятова А.А. к ООО «Гамма-КС» о взыскании денежной компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении,

УСТАНОВИЛ:

Истец Десятов А.А. обратился в суд с иском к ответчику ООО «Гамма-КС», согласно уточненному исковому заявлению (л.д.55), о взыскании денежной компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении в размере 244 046,35 руб.

В обоснование заявленных требований истец указывает, что с ДД.ММ.ГГГГ работал в должности зубного техника, ДД.ММ.ГГГГ уволился по собственному желанию, при увольнении ему был выдан информационный листок, согласно которому у него за время работы накопилось 205 дней неиспользованного отпуска.

Истец и его представители по доверенностям Росс О.А., Великая А.С. в судебное заседание явились, исковые требования поддержали.

Представитель ответчика ООО «Гамма-КС» в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом о времени и месте рассмотрения настоящего иска.

Принимая во внимание, что ООО «Гамма-КС» уклоняется от получения судебной корреспонденции, то суд расценивает как отказ от получения судебной повестки, суд считает ООО «Гамма-КС» извещенным о судебном заседании надлежащим образом в соответствии со ст. 117 ГПК РФ и возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Суд, выслушав истца, исследовав и оценив письменные материалы дела приходит к следующему.

В соответствии со ст. 84.1 ТК РФ днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).

В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.

По смыслу статьи 115 ТК РФ ежегодный основной оплачиваемый отпуск работника не может быть менее 28 календарных дней.

Смотреть все судебные практики о Прочие трудовые споры

Согласно требованиям ч. 1 ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В судебном заседании установлено, что Десятов А.А. работал в ООО «Гамма-КС» в должности зубного техника со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается копией трудовой книжки Фроловой С.Г. (л.д.42).

В день увольнения ответчик не произвел с истцом окончательный расчете.

Как указывает в исковом заявлении истец, бухгалтером ему был выдан информационный листок, согласно которому у него за время работы в ООО «Гамма-КС» накопилось 205 дней неиспользованного отпуска.

Из расчета, представленного истцом следует, что компенсация за неиспользованные отпуска составляет – 205 дней х 1 190,47 руб. (среднедневной заработок) = 244 046,35 руб.

В силу ст. 56 ГПК РФ представитель ответчика не опроверг доводы истца, ходатайств и возражений не представил.

При таких обстоятельствах, учитывая, что расчет задолженности по компенсации за неиспользованные отпуска не оспорен, суд полагает требования истца удовлетворить.

В силу ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 Налогового кодекса РФ, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 5 640,00 руб. в бюджет города Москвы.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Иск удовлетворить.

Взыскать с ООО «Гамма-КС» в пользу Десятова А.А. компенсацию за неиспользованные отпуска – 244 046 руб. 35 коп.

Взыскать с ООО «Гамма-КС» государственную пошлину в бюджет г.Москвы – 5 640 рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через Лефортовский районный суд города Москвы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья: Федюнина С.В.

Мотивированное решение изготовлено 27.09.2016 г.

Судья: Федюнина С.В.

Юридическая консультация при поддержке МинЮст России бесплатно!
Юридическая консультация при поддержке МинЮст России бесплатно! Консультация по трудовым спорам Акция в январе! 2000 рублей бесплатно
Схема работы
  • 01

    Бесплатная консультация

  • 02

    Заключение договора

  • 03

    Представительство в суде

  • 04

    Победное решение

Бесплатная юридическая консультация
+7
Задать вопрос Юрист перезвонит в течение 5 минут
Нажимая кнопку «Задать вопрос», вы принимаете условия
политики обработки персональных данных.

Заявка успешно отправлена!

В ближайшее время с вами свяжется наш юрист и проконсультирует вас.