Решение суда о досрочном назначении пенсии по старости № 2-5419/2017 ~ М-2730/2017

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Х 10 июля 2017 года

Октябрьский районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего судьи Майко П.А.

при секретаре Жидкова О.Б.

ознакомившись с исковым заявлением Аванова Т.В. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в Октябрьском районе г. Красноярска о досрочном назначении пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился, с указанным иском, в суд, в котором просит признать незаконным решение УПФ РФ в Октябрьском районе г. Красноярска У от 20.01.2017 года об отказе в назначении досрочной пенсии, и включить в стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 10.03.2002 г. по 15.03.2002 г., с 04.10.2005 г. по 07.10.2005 г., с 29.06.2006 г. по 01.07.2006 г, с 08.05.2007 г. по 15.05.2007 г., с 03.12.2007 г. по 15.12.2007 г., с 16.12.2008 г. по 24.12.2008 г., с 17.12.2009 г. по 20.12.2009 г., с 16.05.2010 г. по 24.05.2010 г., с 11.10.2010 г. по 23.10.2010 г., с 08.02.2012 г. по 19.02.2012 г., с 06.09.2012 г. по 07.09.2012 г., с 13.04.2013 г. по 22.04.2013 г., с 18.02.2014 г. по 21.04.2014 г., с 26.04.2015 г. по 01.05.2015 г., обязать ответчика назначить пенсию, с момента обращения 11.01.2017 года.

Свои требования обосновывает тем, что она работает в муниципальном автономном общеобразовательном учреждении «Красноярска университетская гимназия «1 –Универс» с 21.08.1990 года по настоящее время. На обращение истца к ответчику, последний не включил в пенсионный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, вышеуказанные периоды, с учетом которых, ее трудовой стаж составляет более 25 лет.

В судебном заседании истец заявленные требования поддержала.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, был извещен надлежаще, о чем имеется уведомление о вручении письма.

Суд, выслушав истца, исследовав материалы дела, установил-

В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста;

В пункте 2 названной статьи предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержден Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781.

Указанным нормативным документом предусмотрено включение в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей независимо от их возраста

Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации N 781 от 29 октября 2002 года.

В соответствии с пунктом 6 указанных правил, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, насчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

СПИСОК ДОЛЖНОСТЕЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ, РАБОТА В КОТОРЫХ ЗАСЧИТЫВАЕТСЯ В СТАЖ РАБОТЫ, ДАЮЩЕЙ ПРАВО НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ ЛИЦАМ, НЕ МЕНЕЕ 25 ЛЕТ ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ ПЕДАГОГИЧЕСКУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В УЧРЕЖДЕНИЯХ ДЛЯ ДЕТЕЙ, НЕЗАВИСИМО ОТ ИХ ВОЗРАСТА, В СООТВЕТСТВИИ С ПОДПУНКТОМ 19 ПУНКТА 1 СТАТЬИ 27 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" предусматривает, что учителя осуществляющие педагогическую деятельность в образовательных учреждения, имеют право на досрочное назначение пенсии.

Таким образом, суд полагает прийти, что истица имеет право на досрочное назначение пенсии по старости по виду трудовой деятельности и месту осуществления трудовой деятельности, т.к. ее должность и место работы предусмотрены вышеуказанным списком.

В отношении отказа ответчика во включении периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации, в стаж, для назначения досрочной пенсии, суд полагает оспариваемое решение не законным, в части заявленных истцом периодов работы в иске, а именно периоды: с 10.03.2002 г. по 15.03.2002 г., с 04.10.2005 г. по 07.10.2005 г., с 29.06.2006 г. по 01.07.2006 г, с 08.05.2007 г. по 15.05.2007 г., с 03.12.2007 г. по 15.12.2007 г., с 16.12.2008 г. по 24.12.2008 г., с 17.12.2009 г. по 20.12.2009 г., с 16.05.2010 г. по 24.05.2010 г., с 11.10.2010 г. по 23.10.2010 г., с 08.02.2012 г. по 19.02.2012 г., с 06.09.2012 г. по 07.09.2012 г., с 13.04.2013 г. по 22.04.2013 г., с 18.02.2014 г. по 21.04.2014 г., с 26.04.2015 г. по 01.05.2015 г..

Свой вывод суд основывает на следующем –

В соответствии со ст. 19 Конституции РФ равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Согласно ч. 2 ст. 55 Конституции РФ, в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина.

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О СТРАХОВЫХ ПЕНСИЯХ ст. 30 ч. 1 в п.19 предусматривает, что 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включается также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В силу ст. 173 Трудового кодекса РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка

В соответствии со статьей 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации и учебных курсах является периодом работы, с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, отказ ответчика во включении в стаж работы по специальности, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках нельзя признать соответствующим вышеназванным положениям закона.

Всего суд полагает засчитать истцу в стаж, дающий право на досрочную пенсию 103 дня или 3 месяца 13 дней.

При этом, ответчик засчитал сам в стаж, кроме спорного периода, 24 года 08 месяцев 20 дней, при требуемом специальном стаже 25 лет.

Учитывая изложенное, т.к. стаж работы истца, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, составляет на дату ее обращения в Пенсионный фонд более 25 лет, то суд полагает признать за истцом, право на досрочную трудовую пенсию со дня ее обращения в Пенсионный фонд - с 11.01.2017 года.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в Октябрьском районе г.Красноярска У, от 20.01.2017 года, в отношении Аванова Т.В., в части отказа в учете периодов нахождения на курсах повышения квалификации: с 10.03.2002 г. по 15.03.2002 г., с 04.10.2005 г. по 07.10.2005 г., с 29.06.2006 г. по 01.07.2006 г, с 08.05.2007 г. по 15.05.2007 г., с 03.12.2007 г. по 15.12.2007 г., с 16.12.2008 г. по 24.12.2008 г., с 17.12.2009 г. по 20.12.2009 г., с 16.05.2010 г. по 24.05.2010 г., с 11.10.2010 г. по 23.10.2010 г., с 08.02.2012 г. по 19.02.2012 г., с 06.09.2012 г. по 07.09.2012 г., с 13.04.2013 г. по 22.04.2013 г., с 18.02.2014 г. по 21.04.2014 г., с 26.04.2015 г. по 01.05.2015 г., для зачета в стаж, дающий право, на досрочное назначение пенсии.

Обязать УПФ РФ в Октябрьском районе г. Красноярска назначить досрочную трудовую пенсию с 11.01.2017 г., с момента ее обращения за назначением досрочной пенсии.

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Октябрьский районный суд г. Красноярска в течение месяца.

Судья: Майко П.А.