Решение суда № 2-2046/2017 ~ М-1154/2017

Дело № 2-2046/2017                                 КОПИЯ    

     Р Е Ш Е Н И Е    

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

10 апреля 2017 года                                 г. Новосибирск

Ленинский районный суд г. Новосибирска в составе:

Судьи                                         Бурнашовой В.А.,

при секретаре судебного заседания                     Поляковой Д.В.,     

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ООО «Сиблитэнерго» о взыскании денежных средств,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО2 обратился в суд с вышеуказанным иском, в котором просит взыскать с ответчика ООО «Сиблитэнерго» удержанную из расчета при увольнении денежную сумму за прохождение медицинского осмотра в размере 1 700 рублей, а также 20% от оклада за отработанный период и судебные расходы на оплату государственной пошлины в сумме 300 рублей.

В обоснование иска указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец ФИО2 работал в ООО «Сиблитэнерго». При увольнении истец получил расчет и обнаружил, что с него незаконно удержана стоимость медицинского осмотра, на который истец был направлен работодателем при трудоустройстве. Кроме того, истец полагает, что работодатель необоснованно не начисли и не выплатил ему премию в размере 20% от оклада за отработанный период.

В судебном заседании истец ФИО2 доводы иска поддержал, представил расчет задолженности по выплате премии, задолженность составляет 4 242, 26 руб. (л.д.21).

Представитель ответчика ООО «Сиблитэнерго» в судебное заседание не явился, извещен надлежаще (почтовое уведомление, л.д.20), о причинах неявки суду не сообщил.

Выслушав истца, изучив письменные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

Материалами дела подтверждается, что ДД.ММ.ГГГГ между ООО «Сиблитэнерго» (работодателем) и ФИО2 (работником) был заключен трудовой договор, по условиям которого дата начала работы – ДД.ММ.ГГГГ, оплата труда складывается из ежемесячного оклада, премии и районного коэффициента (трудовой договор № по основной работе – л.д.5, трудовой договор № по работе по совместительству – л.д. 6).

Из расчетного листка ФИО2 за ДД.ММ.ГГГГ года (л.д.7) следует, что при расчете из заработка ФИО2 «удержано за медосмотр» 1 700 рублей.

Суд соглашается с доводами иска о том, что удержание с работника денежной суммы за прохождение медицинского осмотра является незаконным, поскольку расходы на прохождение медицинского осмотра несет работодатель (ч. 6 ст. 213 ТК РФ).

Следовательно, исковое требование ФИО2 о взыскании с ответчика незаконно удержанной денежной суммы за прохождение медицинского осмотра в размере 1 700 рублей подлежит удовлетворению.Что касается искового требования о взыскании премии в размере 20% от оклада за отработанный период, то по общему правилу премия не входит в заработную плату (ст. 129 ТК РФ), а является поощрительной выплатой (ст. 191 ТК РФ).

Начисление премии является правом работодателя, а не его безусловной обязанностью.

Доказательств, подтверждающих обязанность работодателя-ответчика ежемесячно выплачивать всем работникам премию в размере 20% от оклада, в материалах дела не имеется.

Приказ о премировании ФИО2, проработавшего в ООО «Сиблитэнерго» менее 1 месяца, ответчиком не издавался (иного не доказано, не заявлено).

При таких обстоятельствах суд отказывает в удовлетворении искового требования о взыскании премии.

В соответствии со ст. 333.36 НК РФ, истцы по искам, вытекающим из трудовых правоотношений, освобождены от уплаты государственной пошлины.

Вместе с тем, при подаче иска истец оплатил государственную пошлину в сумме 300 рублей.

Принимая во внимание частичное удовлетворение иска, подлежащая взысканию с ответчика государственная пошлина составляет 400 рублей. Поскольку истец оплатил государственную пошлину в сумме 300 рублей, то ответчик в силу ст. 98 ГПК РФ обязан возместить истцу указанную сумму судебных расходов. Доплата государственной пошлины в сумме 100 рублей (400-300) должна быть произведена ответчиком в доход местного бюджета (ст.103 ГПК РФ, ст.ст. 61.1, 61.2 БК РФ, ст. 333.19 НК РФ).

Руководствуясь ст.ст. 194 – 199 ГПК РФ,

РЕШИЛ

Иск ФИО2 удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Сиблитэнерго» в пользу ФИО2 незаконно удержанную с работника денежную сумму за прохождение медицинского осмотра в размере 1 700 рублей и государственную пошлину в сумме 300 рублей.

В остальной части иска – отказать.

Довзыскать с ООО «Сиблитэнерго» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 100 рублей.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Новосибирский областной суд через Ленинский районный суд г. Новосибирска в течение месяца с момента изготовления в окончательном виде.

Решение в окончательной форме изготовлено 14 апреля 2017 года.

Судья (подпись)                             В.А. Бурнашова

Подлинник решения находится в материалах гражданского дела № 2-2046/2017 в Ленинском районном суде г. Новосибирска.

                    Секретарь с/заседания

                        Д.В. Полякова