Задать вопрос юристу бесплатно
по трудовым спорамБесплатная горячая линия круглосуточно
8 800 200 93 58Цены на услуги по трудовым спорам
Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 лет | БЕСПЛАТНО |
Подготовка искового заявления, ходатайства | 2 000 р. |
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорам | от 10 000 р. |
Судебная защита (сложное дело) | от 20 000 р. |
Вас консультируют
опытные юристы
Опыт работы по специальности с 2004 года.
Опыт работы по специальности с 2000 года.
Опыт работы по специальности с 2009 года.
Опыт работы по специальности с 2001 года.
К делу № 2-2745/17
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г.Краснодар 25 апреля 2017г.
Советский районный суд г. Краснодара в составе:
Судьи: Масловой Н.А.
при секретаре: Гребенниковой Э.В.
с участием:
истца: Лукьянова А.В.
представителя ответчика: по доверенности Свиридовой Т.П.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Лукьянова А. В. к ГУ Управлению пенсионного фонда РФ в Карасунском внутригородском округе г.Краснодара о включении сумм заработной платы для расчета размера пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
Лукьянов А.В. обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в КВО г.Краснодара о включении периода работы в страховой стаж при определении права и размера пенсии по старости.
С учетом уточненных исковых требований, указал, что в июле 1974г. был принят на работу в ПМК-138 на должность столяра-плотника 3-го разряда и 22.07.1974г. на его имя была выписана трудовая книжка.
В настоящее время для начисления пенсии по старости, он обратился в ГУ Управление пенсионного фонда РФ в Карасунском округе г.Краснодара, однако решением комиссии ГУ УПФ РФ в КВО г.Краснодара № 665 от 22.02.2017г. ему было отказано в зачете в трудовой стаж при определении права и размера трудовой пенсии периода работы с 1982г. по 1987г. в ООО <данные изъяты>, поскольку справка о заработной плате от 11.04.2016г. вызвала сомнение в подлинности, т.к. указанные в ней сведения о заработной плате не соответствуют табуляграммам по заработной плате за период с 1982г. по 1987г., в которых не указан месяц, за который произведено начисление зарплаты.
С данным решением комиссии не согласен, поскольку в силу своих должностных обязанностей не имел никакого отношения к оформлению и передаче сведений в архивный отдел, а тот факт, что должностные лица предприятия, где он работал, не добросовестно выполняли свои обязанности, не должны являться препятствием для осуществления его пенсионных прав в настоящее время.
Учитывая, что к моменту наступления пенсионного возраста, он не имеет возможности предоставить в УПФ РФ какие-либо дополнительные сведения, подтверждающие факт его трудовой деятельности, а также сведения о размере заработной платы в ООО <данные изъяты>, считает, что возникла необходимость во включении суммы заработной платы по справке о заработной плате от 11.04.2016г. № б/н, выданной ООО <данные изъяты>, для начисления пенсии по старости.
В судебном заседании истец поддержал уточненные исковые требования и просил обязать ответчика включить суммы заработной платы по справке о заработной плате от 11.04.2016г. № б/н, выданной ООО <данные изъяты> для расчета размера пенсии по старости и произвести перерасчет пенсии на основании представленных справок, с момента обращения.
Представитель ответчика по доверенности Свиридова Т.П. в судебном заседании, при вынесения решения полагалась на усмотрение суда.
Суд, выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, находит основания для удовлетворения требований.
Как установлено в судебном заседании и подтверждено материалами дела, в июле 1974г. Лукьянов А.В. был принят на работу в <данные изъяты> на должность столяра-плотника 3-го разряда и 22.07.1974г. на его имя была выписана трудовая книжка.
В настоящее время для начисления пенсии по старости, истец обратился в ГУ Управление пенсионного фонда РФ в Карасунском округе г.Краснодара, однако решением комиссии ГУ УПФ РФ в КВО г.Краснодара № 665 от 22.02.2017г. ему было отказано в зачете в трудовой стаж при определении права и размера трудовой пенсии периода работы с 1982г. по 1987г. в ООО <данные изъяты>, поскольку справка о заработной плате от 11.04.2016г. вызвала сомнение в подлинности, т.к. указанные в ней сведения о заработной плате не соответствуют табуляграммам по заработной плате за период с 1982г. по 1987г., в которых не указан месяц, за который произведено начисление зарплаты.
С данным решением комиссии Лукьянов А.В. не согласен, поскольку в силу своих должностных обязанностей не имел никакого отношения к оформлению и передаче сведений в архивный отдел, а тот факт, что должностные лица предприятия, где он работал, не добросовестно выполняли свои обязанности, не должны являться препятствием для осуществления его пенсионных прав в настоящее время.
Учитывая, что к моменту наступления пенсионного возраста, истец не имеет возможности предоставить в УПФ РФ какие-либо дополнительные сведения, подтверждающие факт его трудовой деятельности, а также сведения о размере заработной платы в ООО <данные изъяты>, считает, что возникла необходимость во включении суммы заработной платы по справке о заработной плате от 11.04.2016г. № б/н, выданной ООО <данные изъяты>, для начисления пенсии по старости.
08.02.2017г. Лукьянов А.В. обратился в Управлением с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013г.
Порядок возникновения и реализации прав граждан на страховые пенсии в РФ регулируются нормами ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Задать вопрос юристу бесплатно
по трудовым спорамБесплатная горячая линия круглосуточно
8 800 200 93 58При этом вопросы, связанные с порядком обращения граждан за страховой пенсией, в полной мере урегулированы «Правилами обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплатой к страховой пенсии…», утвержденными приказом Министерства труда России от 17.11.2014г. № 884н.
В соответствии с Правилами обращения за пенсией, территориальный орган ПФР дает оценку представленным документам, а именно:
-дает оценку содержащимся в них сведениях, их соответствия данным индивидуального (персонифицированного) учета;
-проверяет в необходимых случаях обоснованность их выдачи и соответствие сведениям, содержащимся в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица;
-принимает меры по фактам предоставления документов, содержащих недостоверные сведения;
-принимает решения и распоряжения об установлении пенсии, либо об отказе в её установлении на основании совокупности, представленных документов.
Документом, подтверждающим заработок, является справка о заработной плате, которая должна содержать все необходимые реквизиты: основания выдачи (лицевые счета, платежные ведомости), итоговую сумму заработка, в том числе прописью. Справка должна быть заверена подписями должностных лиц и печатью предприятия, действующей на момент выдачи справки.
Согласно п.2 ст. 30 «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от 17.12.2001г. расчетный размер трудовой пенсии определяется на основании среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000-2001г.г. по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо из среднемесячного заработка за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке, соответствующими работодателями, либо государственными (муниципальными) органами.
Пунктом 26 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ» и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ», утвержденного Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и ПФР от 27.02.2002г. № 16/19па, зарегистрированного в Минюсте РФ 31.05.2002г. № 3488, определено, что среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 01 января 2002г. в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета.
В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями, либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.
При оценке представленных документов для назначения страховой пенсии, Комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Управления (№ 665 от 22.02.2017г.) вынесено решение – не учитывать для исчисления пенсии справку о заработной плате б/н от 11.04.2016г., поскольку согласно акту документальной проверки, в представленных книгах по начислению заработной платы в табуляграммах по заработной плате за период с 1982г. по декабрь 1987г. не усматривается, за какой месяц произведено начисление заработной платы. В связи с чем, суммы, указанные в справке о заработной плате не были приняты к расчету размера страховой пенсии.
В судебном заседании был допрошен свидетель ФИО5, который пояснил, что в период с 1978г. по 1992г. он работал в <данные изъяты>, при оформлении пенсии он брал справку о заработной плате с данного предприятия. Которая также была подписана директором предприятия ФИО6, на которого приказом была возложена также обязанность по ведению бухгалтерского и кадрового учета предприятия ООО <данные изъяты>.
Кроме того, в ходе рассмотрения дела, были представлены на обозрение суда книги лицевых счетов по начислению заработной платы по производственному строительно-монтажному объединению <данные изъяты> за 1982-1987г.г., имеющих подшивку с декабря по январь месяц.
Подшивка лицевых счетов за 1983г. (лист № 48 и № 49), за 1985г. (лист № 45, № 46, № 47, № 48, № 49, № 50, № 51), за 1986г. (лист № 64, № 65, № 66, № 67) произведена таким образом, что не предоставляется возможным определить месяц начислений.
Суд считает, что с учетом указанных обстоятельством, возможным учесть как среднюю заработную плату по РФ за аналогичный период, а именно: за март 1983г.-188,30 руб., за апрель 1983г.- 188,30 руб., за февраль 1985г. -199,20руб., за март 1985г.-199,20 руб., за апрель 1985г.-199,20 руб., за май 1985г.-199,20 руб., за июнь 1985-199,20руб, за июль 1985г.-199,20 руб., за август 1985г.-199,20 руб., за июнь 1986г.-206,10 руб., за июль 1986г.-206,10 руб., за август 1986г.-206,10 руб., за сентябрь 1986г.-206,10 руб.
Поскольку, на основании книги лицевых счетов по начислению заработной платы в 1983г. за ноябрь усматриваются исправление в сумме, суд считает необходимым учесть данную сумму, как среднюю сумму заработной платы по стране за аналогичный период, а именно 188,30 руб.
С учетом установленных обстоятельств по делу, заявленные требования Лукьянова А.В. о принятии к учету для начисления пенсии сумм заработка по справке о заработной плате, подлежат удовлетворению в полном объеме.
Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ
Исковые требования Лукьянова А. В. к ГУ Управлению пенсионного фонда РФ в Карасунском внутригородском округе г.Краснодара о включении сумм заработной платы для расчета размера пенсии по старости, удовлетворить.
Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Карасунском внутригородском округе г.Краснодара включить суммы заработной платы по справке о заработной плате от 11.04.2016г. № б/н, выданной ООО СУОР-15 для расчета размера пенсии по старости и произвести перерасчет пенсии на основании представленных справок, с момента обращения.
Решение может быть обжаловано в суд апелляционной инстанции Краснодарского краевого суда через Советский районный суд г. Краснодара в течение одного месяца.
Судья Советского
районного суда г.Краснодара Н.А. Маслова