Решение суда о признании незаконным отказа в назначении досрочной пенсии и обязании назначить пенсию № 2-823/2017 ~ М-299/2017

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

Цены на услуги по трудовым спорам

Консультация адвоката по трудовым спорам, с опытом работы 15 летБЕСПЛАТНО
Подготовка искового заявления, ходатайства2 000 р.
Стоимость ведения простого дела по трудовым спорамот 10 000 р.
Судебная защита (сложное дело)от 20 000 р.

Вас консультируют
опытные юристы

Отчерцова Ольга

Опыт работы по специальности с 2001 года.

Дело № 2-823/2017

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 марта 2017 года г.Ростов-на-Дону

Железнодорожный районный суд г. Ростов-на-Дону в составе: председательствующего судьи Дубовик О.Н.

при секретаре судебного заседания Сокирко Е.К.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО4 к ГУ УПФР в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону о признании незаконным отказа в назначении досрочной пенсии и обязании назначить пенсию,

УСТАНОВИЛ:

Истица обратилась в суд с настоящим иском, ссылаясь на то, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в УПФ РФ в Железнодорожном районе с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по достижении возраста 50 лет, так как имеет стаж работы на ФИО2 более <данные изъяты> лет и страховой стаж <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней.

Решением УПФР в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости, так как в стаж работы на <данные изъяты>, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, не были включены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - диспетчером, продавцом и зав. Магазином в производственном объединении « <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - продавцом в <данные изъяты> <адрес>, так как в трудовой книжке не указан район <данные изъяты>, и не указано наименование организации при приеме за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> <адрес>.

С указанным решением она не согласна, поскольку в соответствии с п. 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № ФЗ « О страховых пенсиях» правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются женщины, достигшие возраста <данные изъяты> лет, если они проработали не менее <данные изъяты> календарных лет в районах <данные изъяты> и имеют страховой стаж не менее <данные изъяты> лет.

Данное право также было предусмотрено ФЗ «О трудовых пенсиях» № 173-ФЗ от 17.12.2001г.

Основным законодательным актом, регулирующим перечень районов <данные изъяты>, является Постановление Совета Министров СССР от 03.01.1983 г. № 12, которым вся <адрес> отнесена к районам ФИО2.

Факт осуществления ею работы в <адрес>, расположенном в районах ФИО2 подтверждается записью в трудовой книжке, справкой о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ В данных документах при приеме на работе были проставлены печати организаций, в которых она работала, из оттисков которых следует « <адрес>».

С учетом указанных периодов, стаж работы на <данные изъяты> ФИО11 составляет <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней. Факт наличия страхового стажа <данные изъяты> лет, требуемого для назначения досрочной пенсии, УПФР в железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону не оспаривается.

Таким образом при имеющемся стаже работы в районах <данные изъяты> более <данные изъяты> лет и при страховом стаже более <данные изъяты> лет истица полагает, что по достижению <данные изъяты> лет у нее возникло право на досрочное назначение пенсии по старости.

Доводы ответчика, что запись внесена в трудовую книжку в нарушении Инструкции по заполнению трудовой книжки, а именно отсутствует запись о наименовании организации при приеме за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, истица полагает не состоятельными поскольку действия работодателя по заполнению трудовой книжки в соответствии с действующими правилами их заполнения не зависят от воли работника, все записи в указанный период внесены в трудовую книжку в хронологическом порядке, подчисток и исправлений, записи заверены печатью и подписью должностного лица, указаны реквизиты приказов, что также дает основание полагать. Что записи были внесены в трудовую книжку работодателем и имеет место техническая ошибка. Кроме того, в подтверждение указанного периода работы была представлена дополнительная справка о заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года, которая заверена печатью организации, имеются подписи руководителя и главного бухгалтера с расшифровками фамилий и которая также не принята во внимание ответчиком ввиду того, что в наименовании организации в верхнем углу справки указано « <данные изъяты>, а на печати «<данные изъяты>. Что также истец считает незаконным, поскольку с вступлением ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» № 14-ФЗ, до ДД.ММ.ГГГГ должна произойти перерегистрация ТОО в ООО. Справка была выдана в период проведения перерегистрации ТОО в ООО в соответствии с законодательством РФ. Наименование организации в верхнем углу справки внесено вручную, что доказывает, что печать организации еще не была изменена. Изменений печатей в тот период носило длящийся характер.

Кроме того, согласно ответов от ДД.ММ.ГГГГ. № № № и от ДД.ММ.ГГГГ № №, документы указанных организаций на хранение в архив не поступали и их местонахождение не известно.

ГУ УПФР в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону не смогло опровергнуть работы истицы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ., но несмотря на этот факт ей было отказано во включение этого периода в стаж.

Для защиты своих интересов она была вынуждена понести расходы на оплату услуг представителя и оплаты госпошлины.

На основании изложенного истица просит суд признать решение Управления Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону № от ДД.ММ.ГГГГ. об отказе в назначении досрочной пенсии незаконным, включить в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение за работу на <данные изъяты>, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону назначить ей страховую пенсию досрочно с даты обращения за ее назначением с ДД.ММ.ГГГГ., взыскать с ответчика понесенные ею расходы на оплату услуг представителя в сумме 10000 рублей и оплаты госпошлины.

В судебном заседании истец и ее представитель ФИО10, действующая на основании доверенности исковые требования поддержали, просили суд удовлетворить.

Представитель ответчика – ФИО8, действующая на основании доверенности исковые требования не признала, просила суд в иске отказать, применить срок исковой давности.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что ФИО12. ДД.ММ.ГГГГ обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону с заявлением о назначении пенсии по старости за работу в местностях, приравненных к <данные изъяты>.

Решением УПФ в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону № от ДД.ММ.ГГГГ было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, ввиду отсутствия требуемого специального страхового стажа 15 лет за работу на <данные изъяты> или <данные изъяты> лет за работу в местности, приравненной к районам <данные изъяты>.

УПФ в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону не включены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку при принятии на работу в трудовой книжке не указана организация в которой протекала трудовая деятельность, а запись об увольнении заверена печатью <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, так как при заполнении трудовой книжки отсутствует запись к какому району при заполнении трудовой книжки отсутствует запись к какому району <данные изъяты> относится данная организация. Из печати это также не просматривается. Согласно ответа ФИО3 области местонахождение « <данные изъяты>» неизвестно.

В соответствии со ст. 19 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.

Согласно подпункту 6 пункта 1 статьи 28 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (в редакции действующей на момент возникновения спорных правоотношений) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, мужчинам по достижении возраста <данные изъяты> лет, если они проработали не менее <данные изъяты> календарных лет в районах <данные изъяты> либо не менее <данные изъяты> календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее <данные изъяты> лет. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам <данные изъяты>, считается за девять месяцев заботы в районах <данные изъяты>.

Гражданам, проработавшим в районах <данные изъяты> не менее <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статье 7 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам <данные изъяты>, а также в этих местностях и районах <данные изъяты> применяются положения абзаца второго настоящего подпункта.

02

Бесплатная горячая линия круглосуточно

8 800 200 93 58

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, основным документом, подтверждающим период работы по трудовому договору до даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица является трудовая книжка.

В подтверждение факта работы в <адрес> ( район <данные изъяты>) истцом представлена трудовая книжка серии №, с датой выдачи ДД.ММ.ГГГГ.

Трудовая книжка серии № выданная на ФИО2 М.О. с датой заполнения ДД.ММ.ГГГГ, согласно данных ГОСЗНАК по изготовлению бланков трудовых книжек была выпущена в ДД.ММ.ГГГГ году.

Согласно "Правилам ведения и хранения трудовых книжек", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04. 2003 г. и Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ 24 июля 2002 года №555, трудовая книжка заполняется в порядке, утверждаемом Министерством труда и социальной защиты РФ, а именно оформление трудовой книжки работнику, принятому на работу впервые, осуществляется работодателем в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу.

Трудовая книжка ФИО2 ФИО13. не оформлена должным образом, как того требуют вышеуказанные Правила.

Она заполнена в год выпуска трудовых книжек серии №, то есть в ДД.ММ.ГГГГ году. Сведения же о работе в трудовой книжке начинаются намного ранее этого срока - с ДД.ММ.ГГГГ принята в Производственное объединение «<данные изъяты>

В связи с чем предоставленная истцом трудовая книжка не может быть принята судом в подтверждение специального стажа.

Согласно имеющегося ответа Государственного архива <данные изъяты>» № №. выдать справки о стаже и заработной плате ФИО2 ФИО14. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не имеется возможности, так как документы по личному составу Производственного объединения «<данные изъяты> и <данные изъяты> <адрес> на государственное хранение не поступали, их местонахождение <данные изъяты> неизвестно.

Истцом не представлено доказательств, подтверждающих обратное, а именно: приказа о назначении на должность, об увольнении, документов о начислении и выплате ей заработной платы, либо иных письменных доказательств.

Представленная истцом справка о выплате ей заработной платы за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> <адрес> также не может быть принята судом, поскольку ГУ УПФ РФ в <адрес> МО страхователь <данные изъяты> в <адрес> МО зарегистрирован ДД.ММ.ГГГГ, Снят с регистрационного учета ДД.ММ.ГГГГ. - ликвидация. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ информация о начислении и уплате страховых взносов отсутствует. За <данные изъяты> ФИО2 ФИО16. не значится. Кроме того, в ходе рассмотрения дела также было установлено, что ФИО2 ФИО15. в пенсионный фонд также представлена справка о начислении ей заработной платы в Юридическо-производственно –коммерческой фирме <данные изъяты>», расположенной по адресу: <адрес> РО за период с 03.11.1997г. по 18.05.2001г., то есть в оспариваемые периоды работы в <адрес> в <данные изъяты> С учетом отсутствия иных подтверждающих доказательств работы в <данные изъяты> и установленных в судебном заседании обстоятельств о предоставление ФИО2 ФИО17. двух справок о заработной плате за один и тот же период, выданных организациями, которые расположены в разных городах на значительном расстоянии друг от друга, говорит о том, что ФИО2 ФИО18 не могла одновременно выполнять трудовые обязанности в двух организациях, в связи с чем у суда возникли сомнения в достоверности данных, которые отражены в представленной справке о заработной плате <данные изъяты> за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Доводы истца, о том, что в Юридическо-производственно –<данные изъяты>, расположенной по адресу: <адрес> РО работало за нее иное лицо в судебном заседании своего подтверждения также не нашли.

Представленные суду доказательства в виде авиабилетов, согласно которых ФИО2 ФИО21. летала из <данные изъяты> в <данные изъяты> также не могут быть приняты судом, поскольку не подтверждают факт работы истцом.

Показания допрошенного в судебном заседании свидетеля ФИО9, также с достоверностью не подтверждают факт работы истца в оспариваемые периоды времени в <адрес>.

Представитель ответчика Управление Пенсионного фонда Российской Федерации Железнодорожного района г. Ростова-на-Дону просила суд применить срок исковой давности, поскольку истицей срок для оспаривания решения от ДД.ММ.ГГГГ пропущен.

В силу положений ст. ст. 195, 196, 197 ГК РФ исковой давностью признается срок для защиты права по иску лица, право которого нарушено, и общий срок исковой давности устанавливается в три года, и для отдельных видов требований законом могут устанавливаться специальные сроки исковой давности, сокращенные или более длительные по сравнению с общим сроком.

Пункт 2 ст. 199 ГК РФ устанавливает, что исковая давность применяется судом только по заявлению стороны в споре, сделанному до вынесения судом решения, а истечение срока исковой давности, о применении которой заявлено стороной в споре, является основанием к вынесению судом решения об отказе в иске.

Согласно статье 200 ГК РФ течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права.

Из материалов дела усматривается, что ФИО2 ФИО22 обратился к ответчику ДД.ММ.ГГГГ с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии. ДД.ММ.ГГГГ ответчиком принято решение по заявлению, закрепленному в Протоколе заседания Комиссии Управление ПФР в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан N №, согласно которому ФИО23 было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии, ввиду недостаточности специального страхового стажа.

Доказательств тому, что до настоящего времени истцу не было известно о принятом решении суду не представлено.

В связи с чем суд приходит к выводу, что ФИО2 ФИО24 пропустила срок исковой давности, поскольку он обратился в суд с иском ДД.ММ.ГГГГ.

При таких обстоятельствах, отсутствуют основания для назначения досрочной пенсии по старости в соответствии пп. 6 п. 1 ст. 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" ( п. 6 части 1 статьи 30 и пунктом 6 части 1 статьи 32 ФЗ « О страховых пенсиях от 28.12.2013г. № 400- ФЗ)., так как в ходе рассмотрения дела не представлено достоверных доказательств, свидетельствующих о том, что у истца имеется необходимый стаж работы в районах <данные изъяты>, либо в местностях, приравненных к районам <данные изъяты>.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

В удовлетворении исковых требований ФИО4 к ГУ УПФР в Железнодорожном районе г. Ростова-на-Дону о признании незаконным отказа в назначении досрочной пенсии и обязании назначить пенсию – отказать в полном объеме.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Железнодорожный районный суд г. Ростова н/Д в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья:

Решение суда изготовлено в окончательной форме 24.03.2017г.